Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Caritasverband für das Erzbistum Hamburg e. V. N
Gemeinnützige Einrichtungen und Vereine
Neubrandenburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Über diesen Job
Wir suchen Sie zum 01.04.2026 als
Geschäftsbereichsleitung Soziale Arbeit (m/w/d)
Bereich: Soziale Arbeit Neubrandenburg, unbefristet in Vollzeit (39 Stunden)
Der Caritasverband für das Erzbistum Hamburg e.V. (Caritas im Norden) ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Norddeutschland. Wir unterstützen Kinder, Jugendliche, Schwangere, Eltern, Alleinstehende, Alte: In jeder Lebenslage können die Menschen auf uns zählen. In Hamburg gestalten wir mit über 30 Diensten und Angeboten und 170 Hauptamtlichen Soziale Arbeit. Über 2.400 Beschäftigte arbeiten hier unter dem Leitwort "Wo wir verankert sind".
Hier wirst Du gebraucht
– Sie leiten den Geschäftsbereich verlässlich und sorgen für eine zukunftsfähige Ausrichtung der Leistungsbereich
– Sie übernehmen die Verantwortung für den operativen Betrieb und die wirtschaftliche Ausrichtung der zugehörigen Einrichtungen und Dienste
– Sie sind dabei Impulsgeber und fördern weiteres Wachstum
– Sie vertreten den Geschäftsbereich nach innen und repräsentieren die Caritas gegenüber regionalen externen Partnern.
Das macht Dich aus
– Sie bringen eine akademische Qualifikation (Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder angrenzender Fachbereich) oder umfängliche fachliche Expertise in der Sozialen Arbeit mit nachvollziehbarer Entwicklung ein
– Ihre mehrjährige Berufserfahrung befähigt Sie, die differenzierten Leistungsbereiche der Sozialen Arbeit erfolgreich zu steuern. Dazu verfügen Sie auch über entsprechende kaufmännische Kenntnisse
– Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Verhandlung entgeltfinanzierter Projekte
– Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der partizipativen Führung von Mitarbeitern und suchen die Nähe zu Ihren Teams
– Ein Gespür für neue Geschäftsfelder, die Freude an deren Entwicklung und die Befähigung, größere Projekte zu steuern, zeichnet Sie aus
– Anerkennung und Umsetzung unseres christlichen Leitbildes
Das macht uns aus
– Vergütung nach dem attraktiven Tarif der Caritas (AVR, Anlage 2)
– Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
– Zusätzlich 6 % vom Bruttogehalt für Ihre Altersvorsorge
– Eine spannende und herausfordernde Führungsaufgabe mit viel Entfaltungsspielraum in einem innovativen Sozialunternehmen
– Flache Hierarchien und eine Vielzahl netter Kollegen in professionellen Teams
– Sie erleben das gute Gefühl, mit engagierter Arbeit Gutes zu tun!
Bewerbungsfrist
