Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

Rolle:

Unser Rocken Partner ein Anbieter von Automatisierungslösungen für die Automotivebranche sucht derzeit einen Inbetriebnehmer für Automatisierungstechnik (m/w/d) in Neuburg an der Donau.

Aufgaben:

• Kundendiensteinsätze (europaweit)

• Inbetriebnahme und Wartung der Systeme und Anlagen

• Programmierung der SPS, sowie regelmässige Anpassungen

• Durchführung von Software-Updates

• Kundensupport remote als auch vor Ort

• Erstellen von technischen Dokumenten

Benefits:

• Bis zu 82.000 € Jahresgehalt, abhängig Ihrer Erfahrung

• Firmenwagen inklusive Privatnutzung (freie Auswahl und Konfiguration)

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Unbefristeter Arbeitsvertrag + 30 Urlaubstage

• Umfassendes Einarbeitungsprogramm mit regelmässigen Schulungen

• Aufstiegschancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Corporate-Benefits, Gym-Mitgliedschaft, Einkaufsgutscheine und viele weitere Vorteile

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder Techniker im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Robotik oder vergleichbar

• Erste Erfahrung in der Inbetriebnahme

• Kenntnisse im Bereich SPS (idealerweise TIA Portal)

• Hohe Reisebereitschaft (europaweit)

• Führerschein Klasse B

• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

• 13. Monatsgehalt
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Coaching und Mentoring
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Homeoffice
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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