Vor 2 Tagen veröffentlicht

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Stadt Neumünster

Öffentliche Verwaltung

Neumünster

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 50.500 € – 64.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Über diesen Job

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster

Die Stadt Neumünster ist Arbeitgeberin für 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam gestalten wir täglich das Leben für die Menschen in unserer Stadt. Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2024" von Focus ausgezeichnet.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen eine*n

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA .

Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges, modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte.

Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze, Naherholungsgebiete und ein ausgedehntes Wegenetz sind wesentliche Elemente der grünen Infrastruktur der Stadt an der Schwale und Stör.

Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich in der Verwaltung und Unterhaltung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität der Menschen in der Stadt, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität.

Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Entwicklung integrativer Konzepte und Planungen in den LP 1-9 HOAI zur Gestaltung und Weiterentwicklung von Grünflächen, Freiräumen, Erholungsanlagen, Schulhöfen, Spiel- und Sportflächen
  • Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten bei Planungs- und Bauvorhaben
  • Planung, Organisation und Begleitung von Beteiligungsverfahren mit Bürger*innen, politischen Gremien und weiteren Stakeholdern
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachplanungen
  • Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Vergabeverfahren
  • Wahrnehmung der Bauleitung
  • Mitwirkung bei Haushaltsplanungen, Erstellung von Prioritätenlisten sowie Beantwortung fachlicher Anfragen und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in (Master / Bachelor) der Fachrichtungen Landschaftsarchitektur, Grün- und Freiflächenplanung, Landschaftsbau/-management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung in der Grünplanung, Projektbearbeitung sowie im Baustellenmanagement ist wünschenswert
  • Affinität zu Entwurf und Planung
  • Kenntnis in der Gehölz- und Staudenverwendung und zur einschlägigen nachhaltigen Baustoffverwendung
  • Ihnen sind Regelwerke zur Vergabe, zu einschlägigen DIN-Normen und gesetzlichen Grundlagen in der Planung vertraut
  • Sie bringen ökologisches und technisches Verständnis mit
  • Erfahrung mit branchenüblicher Software (Office, Ausschreibung, CAD/GIS)
  • Teamgeist, Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
  • Gültiger Führerschein der Klasse B

Kommen Sie in unsere Mitte!

Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:

  • N utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen
  • E i ne sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt
  • U mfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • M itarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)
  • Ü bernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen
  • N eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr
  • S icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
  • T eilnahme am Fitnessprogramm
  • E rreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket
  • R egelmäßige Gesundheits- und Sportangebote

Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2025" von Focus ausgezeichnet.
Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel-Arbeitszeitmodell ,mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90 % und erhalten 10 % Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.

Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben Sie Fragen?

Frau Schuhmacher, als Fachdienstleiterin (Tel. 04321 942-2033) und Herr Feilke, als Abteilungsleiter Grünflächen (Tel. 04321 942-2030), erteilen Ihnen gerne weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.

Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30–13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942-2450, -2466 oder -2261.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.

Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

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Stadt Neumünster

Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Neumünster, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

62 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadt Neumünster als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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