Für die Abteilung Logistik Controlling und Prozesse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse Berater (m/w/d) Supply Chain Management.

Deine Aufgaben:

• Du leitest Projekte zur Einführung neuer Prozesse und technischen Funktionalitäten an unseren Lagerstandorten.
• Du begleitest die Betriebe bei der Optimierung von Prozessen und koordinierst operative Fragen.
• Du führst Ist-Aufnahmen und Prozessanalysen durch und nutzt Reportings, um Optimierungspotenziale zu erkennen und Handlungsempfehlungen zu entwickeln.
• Du erstellst zielgruppenspezifische Dokumentationen und Präsentationen.
• Du stehst im engen Austausch mit den angrenzenden Bereichen Einkauf, Vertrieb und IT.

Dein Profil:

• Du hast Dein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
• Du kennst Dich gut mit konventionellen und automatisierten Logistikprozessen aus.
• Du hast Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Prozessoptimierung.
• Idealerweise hast Du bereits Erfahrung bei der Steuerung und Leitung von Projekten.
• Erste Berufserfahrungen im Lebensmittelhandel sind wünschenswert.
• Du hast eine Affinität und das Interesse für und am Umgang mit Zahlen.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert sowie lösungs- und zielorientiert.
• Du bist teamfähig, hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein und zeigst Eigeninitiative und Engagement.
• Dein ausgeprägtes Auffassungsvermögen und Deine hohe Lernbereitschaft zeichnen Dich aus.

Unser Angebot:

• Moderne Arbeitswelt: 38,5 Std/Woche in Vollzeit, flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten sowie eine digitale Zeiterfassung
• Stabilität und Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein verlässlicher Arbeitgeber im Norden
• Attraktives Gehaltspaket: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge
• Exklusive Rabatte: Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits)
• Reizvolle Zusatzleistungen: Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein)
• Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare
• Offene Unternehmenskultur: Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns "Moin" auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.