Rolle:

Du entwickelst moderne Fullstack-Webanwendungen in TypeScript mit echtem Mehrwert und bringst neue Features aktiv ein. Dabei verantwortest du den gesamten Softwarelebenszyklus, arbeitest eng mit dem Team zusammen und optimierst kontinuierlich Qualität sowie Prozesse im agilen Umfeld.

Verantwortung:

• Entwicklung innovativer 3D-Konstruktionsanwendungen wie das item Engineeringtool, die Kunden, Produktionsprozesse und Anwender begeistern

• Verantwortung für den kompletten Softwarelebenszyklus: Dokumentation, Testing, Deployment, Performanceoptimierung und Refactoring

• Enge Abstimmung mit dem Projektteam zur schnellen und effizienten Umsetzung von Anforderungen

• Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Förderung einer effektiven agilen Arbeitsweise

• Einbringen neuer Ideen und Features, um nachhaltigen Mehrwert für Anwender und Unternehmen zu schaffen

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik oder vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung

• Sehr gute Kenntnisse in JavaScript und TypeScript zur erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Projekte

• Erfahrung mit Frameworks und Bibliotheken wie Three.js und NestJS; idealerweise zusätzlich SvelteKit, RESTful APIs, Docker, MySQL und MongoDB

• Verständnis komplexer 3D-Engineering-Prozesse und Fähigkeit, diese in effiziente, praxisnahe Softwarelösungen zu überführen

• Selbstständige, präzise Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist in einem agilen Umfeld

Deine Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Büro & Homeoffice

• Moderne Dev-Tools: TypeScript, Docker, CI/CD, Cloud

• Agiles Arbeiten mit Gestaltungsspielraum

• EAP-Beratung für persönliche & berufliche Themen

• JobTicket, E-Auto-Ladesäulen & Corporate Benefits

• Homeoffice: Homeoffice-Möglichkeit nach Projektphase und Abstimmung.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitsmodelle je nach Projektphase und Abstimmung.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Moderne Entwicklungsumgebung und Arbeiten mit aktuellen Technologien (z. B. CI/CD, Cloud).
• Coaching und Mentoring: Vertrauliche Beratung für private und berufliche Themen (EAP) – auch für Familienangehörige.
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements: Zuschuss zum JobTicket für öffentliche Verkehrsmittel.
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Sportliche Aktivitäten

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