Willkommen bei **SEARCH4 Global **einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um Fachkräfte wie dich passgenau mit führenden Unternehmen zu vernetzen. Schnell, effizient und international!

Warum diese Rolle zählt

Unser Kunde ist Deutschlands führender mittelständischer Fachhändler fürs Dach der Multispezialist für Steildach, Flachdach und Fassade. Mit rund 50 Niederlassungen und ~800 Mitarbeitenden (Teil der einer starken Unternehmensgruppe) verbindet das Unternehmen über 120 Jahre hinweg fachkundige Beratung mit erstklassigen Services ergänzt um Baugeräte, Werkzeuge und Workwear in den Shops. Als Niederlassungsleitung Neuss trägst du die Gesamtverantwortung für P&L, Vertrieb, Betrieb & Team am Standort: Du baust Marktanteile aus, sicherst Prozessstabilität in Lager/Logistik/Beschaffung/Fuhrpark, hebst Margen durch konsequente Steuerung und entwickelst dein Team zu sichtbarer Ausführungsstärke. Substanz statt Show.

Für den Standort Neuss suchen wir exklusiv im Kundenauftrag eine*n

Niederlassungsleiter:in (M/W/D)

mit klarer Wachstumsagenda, Führungsstärke und Vertriebsdrive, im Zuge der Expansion auf dem deutschen Markt und um dem erhöhten Auftragsvolumen gerecht zu werden. Dabei steht deine persönliche Weiterentwicklung genauso im Mittelpunkt wie eine optimale Harmonisierung von Beruf, Familie und Freizeit.

Deine Aufgaben:

• Standort führen & liefern: Gesamtverantwortung für Umsatz, DB, EBIT, Working Capital; Zielsysteme definieren, Performance steuern.
• Kunden & Markt: Neukundengewinnung, Projektakquise, Pflege von Key Accounts; regionale Marktpotenziale analysieren und Vertriebsstrategien umsetzen.
• Operations exzellent: Vertrieb, Lagerwirtschaft, Materialbeschaffung, Fuhrpark orchestrieren; OTIF, Bestandsgenauigkeit, Umschlag, Schwund im Griff.
• Lieferanten & Sortiment: Regionale Lieferantenbeziehungen pflegen, Konditionen verhandeln, Sortiment & Preise margensicher steuern.
• Prozesse & Compliance: Gesetzliche Vorgaben, Arbeitssicherheit/UVV und Qualitätsstandards sicherstellen; Audit-Readiness.
• Team aufbauen & entwickeln: Rekrutieren, motivieren, qualifizieren; klare Rollen, Coaching, Nachfolgeplanung.
• KPI & Steuerung: Budgetplanung, Kostenkontrolle, Kennzahlenmanagement (BI/CRM); monatliche Reviews, Forecast-Sicherheit.
• Innen- & Außendienst verzahnen: Spartenbezogene Konzepte gemeinsam entwickeln und zur Umsetzung bringen.
• Regionale Präsenz: Netzwerk zu Handwerk, Planern, Bauträgern, Verbänden stärken Melle Gallhöfer lokal sichtbar machen.

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb, Führung und Niederlassungsleitung idealerweise im Baustoff-/Handelsumfeld.
• Fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaft, BI-Systemen, CRM und MS Office.
• Nachweisbare Mitarbeiterführung & Personalentwicklung.
• Unternehmerisches Denken & Handeln, Zahlenverständnis, Verhandlungsgeschick.
• Hands-on-Mentalität, hohe Einsatzbereitschaft, strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit.
• **Nice to have: **Praxis mit SAP/ERP, Touren-/Lagerverwaltung, Angebots-/Ausschreibungsprozessen (VOB); Netzwerk in Dach-/Fassadenhandwerk, Facility/Objektgeschäft.

Deine Benefits:

• Unbefristeter Vertrag, Vollzeit, Start ab sofort.
• Attraktive Vergütung und interessante Arbeitgeberleistungen (u. a. betriebliche Altersvorsorge, Betriebskrankenkasse).
• Kurze Wege & flache Hierarchien deine Ideen zählen.
• Vielseitige Aufgaben im innovativen Umfeld des Marktführers.
• Starker Rückhalt der Unternehmensgruppe.

So geht es weiter

Klingt nach dir? Bewirb dich jetzt mit Profil/CV und 2-3 kurzen Stichpunkten zu deinen relevantesten Standort-/Vertriebserfolgen (z. B. Umsatz-/DB-/EBIT-Wachstum in %/, OTIF & Bestandsgenauigkeit , Inventurabweichung , erfolgreicher Lieferanten-/Konditions-Deal, Teamaufbau & Fluktuation ). Wir melden uns kurzfristig und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bitte beachte, dass die Formulierung (m/w/d) geschlechtsneutral ist und alle Geschlechter einschließt.

Bewirb dich jetzt, um Teil einer fantastischen, interkulturellen Erfolgsgeschichte zu werden. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen werden aktiv unterstützt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und physischen Einschränkungen sind ausdrücklich erwünscht. Alle Geschlechter, jede Herkunft, jedes Alter und jeder Lebensweg. Erfahrene Kandidat:innen (inkl. 45+/50+) werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.

Bewerbungen bitte an:

bewerbung@searchfour.de (https://mailto:bewerbung@searchfour.de)

SEARCH4 Global

S4G Talent Solutions GmbH

Hauptstraße 44

40789 Monheim am Rhein

www.searchfour.de (http://www.searchfour.de/)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.