Intro

Sicherer Job, starkes Team - hier wächst du langfristig mit!
Spannende Aufgaben mit Verantwortung und Perspektive - kein Tag wie der andere!

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein international etabliertes Unternehmen, das seit Jahrzehnten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Markt tätig ist. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine Innovationskraft, nachhaltige Geschäftspraktiken und hohe Qualitätsstandards aus.

Mit einem breiten Portfolio an Produkten und Dienstleistungen bedient der Mandant Kunden weltweit und ist dabei stets bestrebt, nachhaltige Lösungen zu entwickeln, die ökonomische, ökologische und soziale Aspekte gleichermaßen berücksichtigen.

Aufgabengebiet

• Unterstützung des externen Payroll-Dienstleisters bei der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Vorbereitung und Nachbereitung von Zahlungsläufen
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen rund um Gehalt, Benefits, Altersvorsorge und Versicherungen
• Erstellung von HR-Statistiken und Reports
• Verwaltung von Zeitwirtschaft, Direktversicherungen, Dienstwagenverträgen, Pfändungen
• Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
• Erstellung notwendiger Bescheinigungen und Unterstützung bei Prüfungen
• Pflege der Mitarbeiterstammdaten im HR-System
• Unterstützung bei der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung oder Personalwesen
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse in betrieblicher Altersvorsorge, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit Abrechnungs- und HR-Softwaresystemen sowie MS Excel
• Diskrete, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamplayer mit Eigenverantwortung und guter Kommunikationsfähigkeit
• Interesse an Prozessoptimierung und Engagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Vergütungspaket

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung
• Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
• Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Laufbahn
• Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen
• Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Ihren persönlichen Berater

Kontakt

Janis Schwantes

Referenznummer

JN-102025-6857051

Beraterkontakt

+49211177224074