Die Jobactive GmbH zeichnet sich durch ihre exzellente Professionalität und ihr Engagement aus, um hochqualifizierte Kandidaten mit erstklassigen Unternehmen zu verbinden. Mit einem Team von erfahrenen Beratern und einem breiten Netzwerk bietet die Jobactive GmbH maßgeschneiderte Lösungen, die sowohl Arbeitgeber als auch Bewerber auf ein neues Level heben.

Diese Position ist für Technik-Begeisterte, die gerne "on the road" sind. Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie das technische Gesicht einer Weltmarke. Sie übernehmen die Leitung komplexer Serviceeinsätze für hochdynamische Robotersysteme und sind die zentrale Schnittstelle zwischen dem Kunden und der Technik – von der Installation bis zur langfristigen Instandhaltung.

IHR BEITRAG ZUM ERFOLG

• Technische Unterstützung: First-Line-Support für europäische Distributoren und Systemintegratoren sowie Klärung komplexer technischer Serviceanfragen.

• Wartung & Instandhaltung: Durchführung elektrischer und mechanischer Wartungsarbeiten sowie Reparaturen an Robotersystemen der neuesten Generation im In- und Ausland.

• Inbetriebnahme: Fachgerechte Installation von Robotersystemen und deren Integration in hochautomatisierte Fertigungsprozesse.

• Kundenbotschafter: Repräsentation eines globalen Technologieführers durch sicheres Auftreten und lösungsorientiertes Handeln vor Ort.

DAS BRINGEN SIE MIT

• Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit fundierter elektrischer Befähigung.

• Expertise: Erfahrung in der Wartung von Industrierobotern oder im Service von hochkomplexen Maschinenanlagen.

• Mobilität: 100 % Reisebereitschaft (ca. 4 von 5 Tagen pro Woche national & international, ggf. auch am Wochenende) sowie ein PKW-Führerschein.

• Sprachgefühl: Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld.

• Persönlichkeit: Belastbarkeit, Flexibilität und ein souveränes Auftreten beim Kunden.

• Sicherheit: Unbefristeter Vertrag und ein attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.

• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, zusätzliche Betriebsferien und flexible Arbeitszeitgestaltung.

• Equipment: Moderner Fuhrpark, hochwertige Arbeitskleidung und ergonomische Arbeitsplätze für die Zeit im Office.

• Onboarding: Intensive Einarbeitung durch erfahrene Experten in den Bereichen Wartung und Reparatur.

• Benefits: Jobrad, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events.