Willkommen bei **SEARCH4 Global **einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um Fachkräfte wie dich passgenau mit führenden Unternehmen zu vernetzen. Schnell, effizient und international!

Warum diese Rolle zählt

Unser Kunde ist einer der führenden Hersteller hochwertiger, pflanzlicher Fette & Öle für namhafte Industriekunden im In- und Ausland. Am Standort Neuss veredeln rund 200 Mitarbeitende ausgewählte Rohstoffe zu funktionalen Zutaten mit modernen, kontinuierlich automatisierten Produktionsanlagen. Die Gruppe, zu der unser Kunde gehört, zählt weltweit zu den größten Unternehmen für Beschaffung, Verarbeitung und Herstellung von Öl- und Getreidesaaten und Lebensmittelinhaltsstoffen (gegründet 1818, 25.000 Mitarbeitende, 350+ Standorte global). Als Techniker:in Automatisierungstechnik sicherst du die Verfügbarkeit, Sicherheit und Qualität der Prozessanlagen durch professionelle Instandhaltung, saubere Inbetriebnahmen und wirksame Modernisierungsprojekte. Substanz statt Show.

Für den Standort Neuss suchen wir exklusiv im Kundenauftrag eine*n

Techniker:in Automatisierungstechnik (M/W/D)

zum nächstmöglichen Eintritt in der Instandhaltung/Automation, im Zuge der Expansion auf dem deutschen Markt und um dem erhöhten Auftragsvolumen gerecht zu werden. Dabei steht deine persönliche Weiterentwicklung genauso im Mittelpunkt wie eine optimale Harmonisierung von Beruf, Familie und Freizeit.

Deine Aufgaben:

• Wartung & Instandhaltung: Steuerungs-, Regel- und Prozessleittechnik der Produktionsanlagen fachgerecht warten, instand setzen und störungsfrei betreiben.
• Inbetriebnahmen: Mechanische/elektrische Anbindung, Parametrierung, Loop-Checks, Funktions- und Sicherheitstests bis zur Übergabe in den Betrieb.
• Projektarbeit: Als Projektleiter:in oder Teammitglied Neu-, Erweiterungs-, Modernisierungs- und Instandhaltungsprojekte planen und umsetzen (Termin, Qualität, Dokumentation).
• Engineering & Standards: Prozessdefinitionen/-beschreibungen erstellen, Pflichtenhefte/Lasten, Funktionspläne, Änderungs- und Versionsmanagement.
• Dokumentation & Schulung: Ordnungsgemäße Doku (Schaltpläne, Stücklisten, PLS-/SPS-Stände) sicherstellen; Anwender schulen (Bedienung, Störfall, Wartung).
• Kontinuierliche Verbesserung: Schwachstellenanalyse, KPI-Monitoring (z. B. OEE/Stillstände), Maßnahmen ableiten Sicherheit, Qualität, Verfügbarkeit steigern.

Das bringst du mit:

• Elektromeister:in oder Techniker:in (Elektrotechnik) bzw. vergleichbare Ausbildung mit aufbauender Weiterbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in Instandhaltung/Automation von Prozessanlagen.
• Sehr gute Kenntnisse in SPS-Technik, PCS 7 sowie TIA-Portal; sicher im Lesen von E-Plänen/R&I.
• Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise; teamorientiert und belastbar.
• Sicherer Umgang mit MS-Office; Deutsch sehr gut, Englisch gut in Wort und Schrift.
• **Nice to have: **Erfahrung mit WinCC/SCADA, PROFIBUS/PROFINET, Antriebstechnik, SIL/ATEX in der Prozessindustrie (Lebensmittel/Chemie); Praxis in CMMS/ERP-Systemen, Change- und Versionsmanagement, GMP-/HACCP-Umfeld.

Deine Benefits:

• Echte Ownership: Wir geben dir die Bühne du gestaltest das Stück.
• Stabiles Umfeld: Führender Hersteller im Bunge-Konzern mit modernen Anlagen.
• Weiterentwicklung: Individuelle Programme & Schulungen; Perspektiven in Automation/Projektleitung.
• Arbeitsalltag mit Sinn: Hochwertige Lebensmittelzutaten, hohe Sicherheits- & Qualitätsstandards.
• Leistungen: Attraktive Arbeitgeberbenefits (u. a. bAV, VWL, weitere Konzernleistungen).

So geht es weiter

Klingt nach dir? Bewirb dich jetzt mit Profil/CV und 2-3 kurzen Stichpunkten zu deinen relevantesten Automation-/Instandhaltungs-Erfolgen (z. B. PCS 7/TIA-Migration ohne Stillstandsüberzug, MTBF/MTTR, OEE-Verbesserung in %, erfolgreiche SIL/ATEX-Nachweise, WinCC/SCADA-Rollout inkl. Alarmkonzept). Wir melden uns kurzfristig und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bitte beachte, dass die Formulierung (m/w/d) geschlechtsneutral ist und alle Geschlechter einschließt.

Bewirb dich jetzt, um Teil einer fantastischen, interkulturellen Erfolgsgeschichte zu werden. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen werden aktiv unterstützt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und physischen Einschränkungen sind ausdrücklich erwünscht. Alle Geschlechter, jede Herkunft, jedes Alter und jeder Lebensweg. Erfahrene Kandidat:innen (inkl. 45+/50+) werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.

Bewerbungen bitte an:

bewerbung@searchfour.de (https://mailto:bewerbung@searchfour.de)

SEARCH4 Global

S4G Talent Solutions GmbH

Hauptstraße 44

40789 Monheim am Rhein

www.searchfour.de (http://www.searchfour.de/)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.