Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

TROVA Personal- und Managementberatung

Medizinische Dienste

Neuss

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 65.000 € – 77.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

Über diesen Job

Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig.

  • Suchen Sie eine Alternative zur Klinik- oder Praxistätigkeit?
  • Geregelte Arbeitswoche - keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
  • Teilzeit ist gerne möglich
  • Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum

Für den Standort Neuss suchen wir:

Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Mönchengladbach

Ihre Aufgaben in der Arbeitsmedizin:

  • Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen zu ca. 50% im Arbeitsmedizinischen Zentrum und zu ca. 50% im Außendienst im 50 -60km Radius um Mönchengadbach
  • Beratung von Patienten und Durchführung  präventivmedizinischer Leistungen
  • Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen
  • Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für betreute Unternehmen / Institutionen
  • Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention
  • Reisemedizinische Beratung
  • Arbeitsmedizinische Begutachtung

Ihr Profil:

  • Ärztliche Approbation
  • NRW: 24-monatige Erfahrung in allen Bereichen der unmittelbaren Patientenversorgung
  • Alle anderen Bundesländer: Nachweis einer 24-monatigen Tätigkeit der unmittelbaren Patientenversorgung 
  • Sie können sich bewerben, sobald sie 18 Monate Erfahrung in einem der o.g. Gebiete haben und können dann direkt mit Erreichung der 24 Monate "nahtlos" wechseln. 
  • Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum 

  • Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
  • Exzellente Deutsch Kenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis

Das wird Ihnen angeboten: 

  • Geregelte Arbeitswoche mit 38,5h, eine Teilzeittätigkeit ist gerne möglich 
  • Keinerlei Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
  • Attraktive Vergütung
  • 30 Urlaubstage, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersversorgung
  • Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
  • Fachärztliche und institutionelle Weiterbildungsberechtigung für 3 Jahre vorhanden
  • Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch
  • Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen.
  • Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich

So geht es weiter:

Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf /  Ihre Unterlagen per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen

Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen. 

Montag - Freitag:    09:00 - 20:00 Uhr

Samstag:                 11:00 - 17:00 Uhr

Tel: 0152-0568-5180              Email: Thomas.Hladik@trova.consulting

Unternehmens-Details

company logo

TROVA Personal- und Managementberatung

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

17 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei TROVA Personal- und Managementberatung als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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