Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 3300 € brutto
• Prämie von bis zu 5.400 €
• Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld
• Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €
• Zuschuss zur Altersvorsorge
• Flexible Einsatzplanung
• Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenübernahme von Weiterbildungen
• Zu guter Letzt: viel Wertschätzung für Ihre anspruchsvolle Arbeit

Ihre täglichen Aufgaben:

• Sie unterstützen das Fachpersonal bei der Umsetzung des pädagogischen Konzepts
• Sie unterstützen das Fachpersonal bei der Förderung und Entwicklung der sozialen Kompetenz
• Sie begleiten und unterstützen die Arbeit in der Gruppe

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent/Kinderpfleger
• Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung
• Berufseinsteiger sind genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter

Bewerbung-Medical.Heidelberg@tempton.de

Sie brauchen mehr Informationen? Gar kein Problem, rufen Sie uns einfach an oder schreiben Sie uns per WhatsApp: 0171- 5539654.

Thomas Slütters gibt Ihnen unter 06221-1374812 gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz.

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.