Software Engineer (all genders)
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Software Engineer (all genders)
Software Engineer (all genders)
BORA Vertriebs GmbH & Co KG
Großhandel
Niederndorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
Software Engineer (all genders)
Über diesen Job
Das Team
Das Team Digitalisierung gestaltet die digitale Zukunft von BORA durch die Entwicklung eines vernetzten D2C-Ökosystems, smarter digitaler Geschäftsmodelle und innovativer Technologien wie IoT, Cloud und KI. Wir ermöglichen die Integration von BORA-Produkten in smarte Küchen und erschließen neue digitale Services, in enger Zusammenarbeit mit Technologiepartnern und allen Unternehmensbereichen bei BORA.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung moderner Softwarelösungen
- Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Solution Architect und dem Product Team
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Software-Releases und neuer Funktionen
- Technische Umsetzung von Epics und User Stories im Rahmen der definierten Zielarchitektur
- Beteiligung an Code-, Security- und Architektur-Reviews zur Qualitätssicherung
- Mitarbeit im CI-/CD-Prozess sowie bei der Versionierung und Verwaltung technischer Abhängigkeiten
- Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Entwicklungsprozessen und der Etablierung moderner DevOps-Praktiken
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Umgang mit modernen Technologien
- Kenntnisse im Umgang mit Cloud-Plattformen (z. B. Azure) und DevOps-Toolchains
- Interesse an Themen wie Consumer Electronics, IoT oder Smart Home von Vorteil
- Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden wie Scrum oder Kanban
- Qualitätsbewusstsein, strukturiertes Arbeiten und technisches Verständnis
- Teamorientierung, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
- Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
- Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
- Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
KV-Angabe
Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.567,27 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 172 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
172 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei BORA Vertriebs GmbH & Co KG als modern. Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.