Vor 9 Stunden veröffentlicht

Arzt (m/w/d) für Mutter-Kind-Vorsorgeklinik

Regenesa gGmbH

Gesundheit, Soziales

Norddeich

Art der Anstellung: Vollzeit
54.500 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
Vor Ort
Zu den Ersten gehören

Über diesen Job

Arzt (m/w/d) für Mutter-Kind-Vorsorgeklinik

Referenznummer: 7265
Gesellschaft: Regenesa gGmbH
Standort: Norddeich
Ansprechpartner: Henning Olesen, Tel.: 0151 14 44 03 65

Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 19,25 - 38,5 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe AI

Die Regenesa setzt sich seit 1947 für die ganzheitliche und ressourcenorientierte Gesundheitsfürsorge von Frauen, Müttern und Kindern ein. Auch heute ist der Bedarf an solchen Angeboten weiterhin hoch. In unseren beiden ReGenesa-Vorsorgekliniken bieten wir speziell auf die Bedürfnisse von Frauen abgestimmte Vorsorgeprogramme, die sowohl ganzheitlich als auch kindgerecht gestaltet sind.

STARTKLAR FÜR

Unsere Kurklinik liegt direkt am Deich an der Nordsee. Sie erwartet ein engagiertes Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, keine Bereitschafts- und Wochenenddienste sowie eine Wohnung die Ihnen gestellt werden könnte.

Medizinische Aufnahmeentscheidungen und Behandlungsplanung für Kinder und Frauen
Durchführung von Aufnahme-, Verlaufs- und Abschlussuntersuchungen
Ärztliche Versorgung bei akuten Erkrankungen und Beratung in der Sprechstunde
Zusammenarbeit mit therapeutischen Teams
Mitarbeit im Qualitätsmanagement

DAS HABEN SIE IM GEPÄCK

Abgeschlossenes Medizinstudium mit anerkannter Approbation
Facharztweiterbildung für Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Gynäkologie oder vergleichbare Fachrichtung
ist wünschenswert
Freude an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen im multidisziplinären Team
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute EDV-Kenntnisse

Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) AI inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Regenesa gGmbH

Gesundheit, Soziales

Norden, Deutschland

Arzt (m/w/d) für Mutter-Kind-Vorsorgeklinik