Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

Rolle:

Standort: Norderstedt – Tagesreisen im norddeutschen Raum

Ihre Aufgaben:

• Prüfung und Reparatur von Komponenten im Bereich Hochspannung und Plasmatechnik

• Technische Unterstützung bei Kundeneinsätzen im Raum Hamburg, Schleswig-Holstein, Niedersachsen

• Rücknahme und Analyse defekter Module, Fehlerdokumentation

• Betreuung von Kunden telefonisch und vor Ort bei Inbetriebnahmen

• Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung und technischem Vertrieb

Qualifikationen:

• Technische Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik

• Erste Erfahrung in der Montage oder Instandhaltung wünschenswert

• Grundkenntnisse in Elektrosicherheit (VDE, ESD, Hochspannung von Vorteil)

• Gültiger Führerschein Klasse B

• Freude an direktem Kundenkontakt und technischem Support

Ihre Vorteile:

• Feste Arbeitszeiten mit gelegentlichen regionalen Einsätzen

• Gutes Betriebsklima in einem spezialisierten Familienunternehmen

• Moderne Werkstatt und Servicestützpunkt in Norderstedt

• Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklung

• Diensthandy, Tablet und Werkzeugausstattung werden gestellt

• Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Offene Unternehmenskultur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Coaching und Mentoring
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Flache Hierarchien
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen

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