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KAARISMA Recruitment GmbH

Pharma, Medizintechnik

Nordrhein-Westfalen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 55.000 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Medizinprodukteberater (m/w/d) Klinik

Über diesen Job

Wir suchen aktuell

Medizinprodukteberater (m/w/d) Klinik

Vollzeit Nordrhein-Westfalen Ab Sofort 009543
  • Remote
  • Flexibilität
  • Freiheit
  • Reisen
  • Entwicklung

Für das Gebiet Nordrhein-Westfalen aus dem Home-Office heraus suchen wir aktuell:

Unser Mandant ist ein Händler für Medizintechnik, Krankenhausbedarf und Klinikausstattung.

Ihre Vorteile

  • Attraktives Gehaltspaket
  • Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • Home-Office mit kompletter Ausstattung sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung

Ihre Aufgaben

  • Betreuung der Bestandskunden sowie Akquise neuer Kunden
  • Verkauf von medizinischem Mobiliar in Kliniken und Krankenhäusern
  • Komplexe Kundenberatungen
  • Beratung der Klinikeinkäufer
  • Einweisung neuer Geräte

Ihr Profil

  • Vertriebserfahrung in der Medizintechnik-Branche
  • Idealerweise Erfahrung im Klinikmarkt
  • Kommunikations- und Präsentationsstärke
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft
Sie haben noch Fragen?

Ihr:e ganz persönliche:r Karriereberater:in.

Harmonie entsteht in Bewegung. Wer in der Komfortzone stillsteht, bleibt zufrieden – erfährt aber keine Harmonie.
Harmonie ist Einklang.
Der Einklang von persönlichen Bedürfnissen mit dem äußeren Umfeld.
Harmonie ist der persönliche Idealzustand aus heutiger Sicht.

Karriereberater:in

Wir verstehen uns als begleitender Partner auf Augenhöhe – bis zum gemeinsamen erfolgreichen Überschreiten der Ziellinie und gerne auch weiter darüber hinaus. Wenn Sie wollen, ein Berufsleben lang.
Denn Karriere ist nicht der eine richtige Schritt, sondern eine Entwicklung über verschiedene Lebensphasen hinweg.
Deshalb präsentieren wir Ihnen nicht einfach "nur" den nächsten besser bezahlten Job.
Wir zeigen Ihnen echte berufliche Chancen auf.

Dreifach-Spezialisierung

  1. Ausschließlich Festanstellung von Fach- und Führungskräften
  2. Schwerpunkt auf Vertriebspositionen mit starkem Netzwerk auf Kandidaten-
    und Unternehmensseite
  3. Fokusvertiefung auf ausgewählte Branchen, Jobprofile bzw. Regionen

Vision

Wir bringen Menschen in Harmonie mit ihrer Arbeitswelt.
Wir haben ein Bild vor Augen: Menschen, die gerne zur Arbeit gehen. Menschen, die tiefe Erfüllung finden in dem was sie tun. Menschen, die Selbstverwirklichung, Wachstum und Entfaltung als wichtigen Bestandteil ihrer Arbeitswelt verstehen. Menschen, die Freude an ihrer täglichen Arbeit empfinden. Menschen, die erfolgreich sind, weil sie Erfüllung und Können zusammenbringen. Das ist für uns Harmonie.

Cost of Vacancy

Die Formel zur Berechnung der Cost of Vacancy, der Vakanzkostenrechner, wurde vom renommierten HR-Wissenschaftler Dr. John Sullivan, San Francisco State University, entwickelt.

BLUE-System

Unser BLUE-System führt unsere Kunden verlässlich zur Lösung Ihres Personalproblems. Denn es kombiniert menschliche Expertise und Erfahrung mit neusten Technologien. Genau diese Komponenten sind heute für eine schnelle und erfolgreiche Einstellung notwendig.

Headhunter

Daran interessiert? Dann sind Sie bei unseren Kolleg:innen von KAARISMA Recruitment perfekt aufgehoben.

Recruitingzeit

Die durchschnittliche Vakanzzeit für Fachkräfte lag zwischen Mai 2023 bis April 2024 bei 166 Tagen. (Quelle: Statista)

Gehalts-Prognose

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