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Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH

Gesundheit, Soziales

Northeim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 44.500 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Mitarbeiter Entlassungsmanagement (m/w/d)

Über diesen Job

Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!

Für eine Tätigkeit in der Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH suchen wir zum 01.09.2025 Sie als Mitarbeiter Entlassungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie

  • Planung und Organisation ambulanter pflegerischer Versorgung
  • Entlassungsplanung in Zusammenarbeit mit Patient:innen und Angehörigen
  • Beantragung von Hilfsmitteln oder Pflegegraden
  • Planung und Organisation von Kurzzeitpflege oder Pflegeheimplätzen
  • Kommunikation mit allen am Entlassungsprozess beteiligten Institutionen (z.B. Krankenkassen, Pflegekassen)

Das bringen Sie mit

  • Ausbildung als Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Weiterbildung zum Case Manager (m/w/d) wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und ein selbstsicheres Auftreten
  • Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber unseren Patient:innen und Angehörigen

Freuen Sie sich auf

  • Eine Vergütung, die Ihrer Verantwortung gerecht wird, sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem qualifizierten Team mit einem angenehmen Arbeitsklima
  • Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
  • Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
  • Ob Zuschuss zum Jobticket oder mobil mit dem eigenen JobRad – wir fördern die nachhaltige Mobilität aller Mitarbeitenden.
  • Eine umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen Fort- und Weiterbildung

Weitere Informationen

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patienten eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Die Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität Göttingen. Mit 209 aufgestellten Betten verfügt unsere Klinik über die Fachabteilungen Innere Medizin I (Kardiologie, Neurologie und Pneumologie), Innere Medizin II (Gastroenterologie, Hepatologie und Stoffwechselerkrankungen), Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie, Anästhesie und Intensivmedizin, Urologie sowie Gynäkologie und Geburtshilfe. Darüber hinaus sind in dem Haus eine Belegabteilung für Augenheilkunde und eine für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde sowie ein Röntgeninstitut angegliedert. Die Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim ist führende Gesundheitseinrichtung im Landkreis Northeim mit circa 550 Mitarbeitenden.

Fangen Sie mit uns was Neues an!

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Ansprechpartner:in

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser stellvertretender Pflegedirektor Herr Marcel Milbrat gern unter den nachfolgenden Kontaktdaten zur Verfügung:

Telefonnummer: 05551 97-1503

E-Mail: marcel.milbrat[at]helios-gesundheit.de

Adresse Arbeitsstelle

Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH
Albert-Schweitzer-Weg 1
37154 Northeim

Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!

Für eine Tätigkeit in der Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH suchen wir zum 01.09.2025 Sie als Mitarbeiter Entlassungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie

  • Planung und Organisation ambulanter pflegerischer Versorgung
  • Entlassungsplanung in Zusammenarbeit mit Patient:innen und Angehörigen
  • Beantragung von Hilfsmitteln oder Pflegegraden
  • Planung und Organisation von Kurzzeitpflege oder Pflegeheimplätzen
  • Kommunikation mit allen am Entlassungsprozess beteiligten Institutionen (z.B. Krankenkassen, Pflegekassen)

Das bringen Sie mit

  • Ausbildung als Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Weiterbildung zum Case Manager (m/w/d) wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und ein selbstsicheres Auftreten
  • Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber unseren Patient:innen und Angehörigen

Freuen Sie sich auf

  • Eine Vergütung, die Ihrer Verantwortung gerecht wird, sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem qualifizierten Team mit einem angenehmen Arbeitsklima
  • Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
  • Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
  • Ob Zuschuss zum Jobticket oder mobil mit dem eigenen JobRad – wir fördern die nachhaltige Mobilität aller Mitarbeitenden.
  • Eine umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen Fort- und Weiterbildung

Weitere Informationen

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patienten eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Die Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität Göttingen. Mit 209 aufgestellten Betten verfügt unsere Klinik über die Fachabteilungen Innere Medizin I (Kardiologie, Neurologie und Pneumologie), Innere Medizin II (Gastroenterologie, Hepatologie und Stoffwechselerkrankungen), Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie, Anästhesie und Intensivmedizin, Urologie sowie Gynäkologie und Geburtshilfe. Darüber hinaus sind in dem Haus eine Belegabteilung für Augenheilkunde und eine für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde sowie ein Röntgeninstitut angegliedert. Die Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim ist führende Gesundheitseinrichtung im Landkreis Northeim mit circa 550 Mitarbeitenden.

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Ansprechpartner:in

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser stellvertretender Pflegedirektor Herr Marcel Milbrat gern unter den nachfolgenden Kontaktdaten zur Verfügung:

Telefonnummer: 05551 97-1503

E-Mail: marcel.milbrat[at]helios-gesundheit.de

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Fresenius Kabi hat mit seinem innovativen Projekt zur CO₂-Reduktion erneut gezeigt, wie nachhaltige Transformation in der Industrie gelingen kann. Auf dem Umweltforum in Berlin wurde das Friedberger Projekt mit dem Sustainability Championship Award 2024 in der Kategorie Energietransformation ausgezeichnet, nachdem es bereits beim Fresenius Kabi Championship Day 2024 in der Kategorie "Impact" gewann. Dieses Engagement für eine grünere Zukunft zeigt, wie wirtschaftlicher Erfolg und Umweltschutz Hand in Hand gehen können. Auf dem Kongress wurde Fresenius Kabi von Hans-Christian Meyer, Head of Global Advanced Manufacturing Operations, und Tobias Listmann, Director Operations Processes, vertreten.

Der Hintergrund: Abwärme effizient nutzen

In der Produktionsstätte in Friedberg lag bisher der Fokus auf einer konventionellen Erdgasheizung. Doch mit einem neuen Konzept, das Abwärme aus dem Produktionsprozess effektiv nutzt, soll der CO₂-Ausstoß signifikant reduziert werden. Der Schlüssel: Die Rückführung von Kühlwasserwärme, die mit einer Wärmepumpe auf etwa 90 °C gebracht wird. Diese nachhaltige Lösung ermöglicht es, die Warmwasserversorgung CO₂-neutral zu gestalten – und das bereits bis 2025.

Die Einsparpotenziale sind beeindruckend: Pro Jahr können voraussichtlich 1.118.000 kWh Gas und 1.600 m³ Wasser eingespart werden. Zudem reduziert die Anlage die CO₂-Emissionen um über 200 Tonnen jährlich. Möglich macht dies eine Wärmepumpe, die mit Ökostrom betrieben wird und aus einer Kilowattstunde Strom ganze vier Kilowattstunden Wärme generiert.

Vom Wettbewerb zur Umsetzung

Das preisgekrönte Projekt ist ein Ergebnis des internen Global Championship Days von Fresenius Kabi. Dieser Ideenwettbewerb motiviert Mitarbeitende dazu, Vorschläge für energie- und ressourcenschonende Maßnahmen einzureichen. Tobias Listmann und Carina Schlein entwickelten das Konzept, das schließlich innerhalb eines Jahres umgesetzt werden soll.

"Unser Erfolg in Sachen Nachhaltigkeit beruht auf der Leidenschaft und dem Fachwissen unserer Mitarbeiter. Es geht darum, ein Umfeld zu schaffen, in dem neue Ideen gedeihen können und in dem sich jeder befähigt fühlt, etwas zu bewegen, unabhängig von seiner Rolle innerhalb des Unternehmens.”
Hans-Christian Meyer, Head of Global Advanced Manufacturing Operations bei Fresenius Kabi
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Die Auszeichnung auf dem Nachhaltigkeitskongress, der Führungskräfte und Entscheidungsträger aus ganz Deutschland zusammenbringt, unterstreicht die Rolle von Fresenius Kabi als Vorreiter in der Industrie. Hans-Christian Meyer, Head of Global Advanced Manufacturing Operations, und Tobias Listmann, Director of Operations Processes, präsentierten das Projekt und teilten Einblicke in die strategische Bedeutung von Innovationen für den Klimaschutz.

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Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH

Gesundheit, Soziales

Northeim, Deutschland

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