Vor 9 Tagen veröffentlicht

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

Lindner Hotels & Resorts

Hotelgewerbe

Nürburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

Über diesen Job

F&B Manager (m/w/d) mit Wechselprämie

Allgemeine Informationen

• Abteilung: Food & Beverage

• Ort: Nürburgring/Nürburg - Deutschland

• Hotel: Lindner Hotel Nürburgring Congress / Lindner Hotel Nürburgring Motorsport part of JdV by Hyatt

• Anstellung: Vollzeit

Rasant, herausfordernd, spannend - So beschreiben viele Profi- und Hobbyrennfahrer den Nürburgring und die Nordschleife.
Nicht weniger spannend geht es auch bei den Nürburgring Hotels & Ferienpark managed by Lindner zu. Über 1000 Betten, verschiedene Hotel- und Ferienparkkonzepte sowie verschiedene gastronomische Konzepte und Caterings für bis zu 3000 Personen zu Highlights wie dem 24h Rennen und Rock am Ring.
Seien Sie dabei und werden Sie Teil des #ringrocker-Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unsere Benefits

Was Sie bei uns erwartet
  • 1.000,00€ brutto Wechselprämie
  • Unbefristeter Vertrag
  • Vergünstigte Übernachtungsraten für Sie, Ihre Familie & Ihre Freunde bei unseren Partnerhotels
  • Jubiläums- und Sondergratifikationen
  • Corporate Benefits - Rabatte bei über 1000 namhaften Unternehmen
  • regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein breites Trainingsangebot
  • Vergünstigte Personalwohnung bei Bedarf nach Verfügbarkeit
  • Teamevents
  • Zugang zu den spannendsten Events am Nürburgring – Motorsport-Feeling gratis und weitere Mitarbeiter Benefits am Nürburgring (Vergünstigungen Fanshop, ring kino, etc.)
Gehaltsspanne: 40.500 - 43.400 EUR Brutto/Jahr

Die Aufgaben

Was für uns zählt
Als F&B Manager (m/w/d) sind Sie mehr als ein Bindeglied – Sie sind der Taktgeber im Tagesgeschäft, der Überblick behält, mitgestaltet und Menschen motiviert. Gemeinsam mit dem F&B Direktor sorgen Sie dafür, dass Qualität, Service und wirtschaftliches Denken perfekt zusammenspielen – vor allem in unseren à-la-carte-Outlets.
Was Sie bei uns bewegen:
  • Sie sind präsent im operativen Alltag und unterstützen Ihre Teams dort, wo es zählt
  • Sie behalten Lager, Bestellungen und Warenflüsse im Blick – transparent und effizient
  • Sie sorgen mit Ihrem Team für einen aufmerksamen, persönlichen Service auf konstant hohem Niveau
  • Sie analysieren Umsätze, Kosten und Abläufe – und denken dabei immer einen Schritt weiter
  • Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende, Kolleg:innen, Partner – und vor allem für unsere Gäste
  • Sie gestalten Speise- und Getränkekarten mit – kreativ, marktorientiert und praxisnah
  • Sie unterstützen die Budget- und Monatsplanung gemeinsam mit dem F&B Direktor
  • Sie denken nicht nur mit, sondern voraus – bei Schulungen, Standards und Team-Entwicklung
  • Und Sie tragen Verantwortung – für Sicherheit, Qualität und gutes Arbeiten im gesamten F&B-Bereich


Das Profil

Das passt zu Ihnen – und zu uns
  • Sie haben eine Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie erfolgreich abgeschlossen – idealerweise mit erster Führungserfahrung im F&B-Bereich.
  • Sie bringen Leidenschaft für Gastgeberschaft mit und treten souverän auf – auf Deutsch wie auf Englisch.
  • Sie behalten auch in lebhaften Situationen den Überblick und organisieren Ihre Aufgaben eigenverantwortlich.
  • Sie haben ein gutes Gespür für Menschen – ob Gäste, Kolleg:innen oder externe Partner.
  • Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne im Team und bleiben auch unter Druck motiviert.
  • Sie sind flexibel, zuverlässig und arbeiten strukturiert.
  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und ein eigenes Fahrzeug.
  • Sie sind bereit, bei Bedarf Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen – besonders bei Veranstaltungen.
  • Wünschenswert (aber kein Muss): Erfahrung in Projekten oder Pre-Openings


#dassindSie

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Unternehmens-Details

company logo

Lindner Hotels & Resorts

Hotelgewerbe

1.001-5.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

340 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Lindner Hotels & Resorts als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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