Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Diehl Stiftung & Co. KG
Industrie und Maschinenbau
Nürnberg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 57.000 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Über diesen Job
Asset und Property Manager (m/w/d), befristet bis 28.02.2028 (Elternzeitvertretung)
Vollzeit
HTML
Version dieser Stellenanzeige
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort Diehl Stiftung & Co. KG in Nürnberg suchen wir einen:
Asset und Property Manager (m/w/d)
befristet bis 28.02.2028 im Rahmen der Elternzeitvertretung
Das sind Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung und Optimierung von Immobilien
- Analyse von Markt- und Objektentwicklungen
- Steuerung externer Dienstleister und Partner
- Erstellung von Reportings und Entscheidungsvorlagen
- Mitwirkung bei Investitionsentscheidungen und Vertragsverhandlungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilien, Wirtschaft oder Finanzen bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Asset Management wünschenswert
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit Excel und Reporting-Tools
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Gute Verkehrsanbindung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.