Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen vermitteln wir seit 2010 Fach- & Führungskräfte in die verschiedensten Wirtschafts- und Industriezweige. Wir bieten Bewerbern, Berufseinsteiger, Berufswechslern und Quereinsteigern (m/w/d) ein breites Portfolio an Auftraggebern, welche ebenfalls im Mittelstand bzw. in Konzernen angesiedelt sind. Mit unserem großen Netzwerk bieten wir Ihnen gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten, abgestimmt auf ihre bisherige berufliche Laufbahn und unterstützen Sie bei ihren weiteren Karriereschritt.

Wir suchen einen Elektroniker/Kalibriertechnik (m/w/d) mit folgenden

Aufgaben:

• Sicherstellung eines effizienten und fehlerfreien Ablaufs sämtlicher Kalibrierprozesse für selbst entwickelte und bestehende Systeme
• Dokumentation der Ergebnisse in Form von Prüf- und Kalibrierberichten sowie Überarbeitung und Aktualisierung vorhandener Arbeits- und Prüfanweisungen
• Auswertung und Interpretation von Messergebnissen mit anschließender Beteiligung an der Planung und Umsetzung notwendiger Reparatur- oder Anpassungsmaßnahmen
• Selbstständige Organisation und Terminplanung der Kalibrieraufträge in enger Abstimmung mit externen Partnern und der Produktionsabteilung
• Laufende Verbesserung und Weiterentwicklung der Kalibrierprozesse unter Einhaltung und Optimierung der Vorgaben nach ISO 17025

Ausbildung:

• eine erfolgreich abgeschlossen Ausbildung zum Facharbeiter für Geräte und Systeme (m/w/d), - oder Elektroniker für luftfahrttechnische Systeme (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung

Berufserfahrung:

• mehrjährige Erfahrung in der Kalibrierung von Messsysteme

Sprachkenntnisse:

• Deutsch in Wort und Schrift
• Englisch mind. Grundlagen

Arbeitsort- / Zeit- / Schichtbereitschaft

• ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar, Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung
• Vollzeit 35 Std. Woche
• 3 Schicht

Was können Sie von uns erwarten:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif BAP
• einen festen und sicheren Arbeitsplatz bei unseren Auftraggeber
• eine Übernahme nach dem 18 Überlassungsmonat
• übertarifliche Zulagen
• Branchenzulage ab dem 1. Arbeitstag
• über 30 Tage Urlaub wenn das AZK mit einbezogen wird
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif (oder Zahlungen vom Auftraggeber)
• Probetage werden bei bestimmten Auftraggebern bei Anstellung als Prämie vergütet
• Arbeitsplatzspezifische Vorsorgeuntersuchungen

‍Nun sind Sie gefragt? Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder? Ganz ohne Bewerbung geht es auch bei uns nicht. Wir benötigen für den Bewerbungsprozess einen aktuellen Lebenslauf, Ausbildungszeugnisse IHK / HWK, Zertifikate und Weiterbildungsnachweise, soweit vorhanden. Die Angabe der möglichen Arbeitsaufnahme und ihren Verdienstwunsch sind wichtige Informationen.

Für Fragen steht ihnen Hr. Falcone unter 08131 390 90 27 gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.