für unseren Bereich Center of Excellence - Intelligent Automation in Nürnberg

Bei uns bewegen Sie etwas – vom ersten Tag an. Rödl & Partner steht für fachliche Exzellenz – mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen an 116 Standorten, in 50 Ländern. Als Arbeitgeber setzen wir auf Unternehmergeist und Eigenverantwortung. IHRE AUFGABEN

• Durchführung von internen (Remote-)Workshops zu Intelligent Automation, inklusive Beratung unserer internationalen Geschäftsbereiche bei der Optimierung und Automatisierung ihrer Prozesse
• Mitwirkung an bestehenden Trainings rund um Künstliche Intelligenz sowie deren Weiterentwicklung zur Ansprache einer größeren Zielgruppe innerhalb von Rödl & Partner
• Aktive Mitgestaltung unseres Automation Stores und Überblick über bestehende Lösungen sowie Erkennung wiederverwendbarer Komponenten und Steigerung der Effizienz und Skalierbarkeit im gesamten Unternehmen
• Unterstützung des internationalen Citizen Developer Netzwerks, inklusive gemeinsamer Identifikation von Automatisierungspotenzialen
• Regelmäßiger Austausch mit internen und externen Expertinnen und Experten, insbesondere zu Themen wie Prozessautomatisierung und Künstlicher Intelligenz IHR PROFIL
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung von erfolgreichen Automatisierungslösungen – idealerweise unter Einsatz von Technologien wie der Power Platform, RPA oder KI-basierten Tools
• Fundierte Kenntnisse mit Tools wie RPA, Power Automate oder Power Apps sowie Vertrautheit mit Begriffen wie Document Understanding und Agentic Automation
• Schnelle Erfassung komplexer Geschäftsprozesse sowie kreative Denkweise zur Entwicklung durchdachter technischer Lösungen mit echtem Mehrwert
• Freude an einer interdisziplinären Zusammenarbeit sowie dem damit verbundenen Wissensaustausch
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse – vor allem in der verständlichen Vermittlung technischer Inhalte UNSER ANGEBOT
• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket Wir gehen unseren eigenen Weg – und schöpfen Kraft aus unserer Vielfalt. Rödl & Partner steht für soziales Engagement und eine Kultur der Offenheit. Wir fördern individuelle Talente und achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander. Wir gewinnen gemeinsam. BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA Hannah Pirner | +49 911 9193 1622 | roedl.de/karriere (http://roedl.de/karriere) | Stellen-ID 8179

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.