Für unseren kaufmännischen Bereich, vorrangig im Personalwesen bieten wir eine Praktikantenstelle für eine Person (m/w/d) an, gerne auch praxisbegleitend in einer Umschulungsmaßnahme.

Idealer Weise liegen Ihr Interesse und Ihre Fähigkeiten in dem folgenden Aufgabenbereich, so dass die Möglichkeit einer künftigen Festanstellung für Sie spricht.

Ihr Profil

• erste Erfahrungen in kaufmännischen Tätigkeiten
• gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
• gutes Zahlenverständnis
• strukturierte Arbeitsweise, kreatives Denken
• ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Organisationsvermögen

Ihre Aufgaben

• Stammdatenpflege von Personal-, Kunden- und Lieferantenunterlagen
• Erfassen von Bewegungsdaten
• Dokumentation von Urlaubs- und Krankentagen beim Personal
• Auswertungen, Führen von Statistiken
• allgemeine Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, z.B. auch Fuhrparkverwaltung
• Zusammenarbeit mit der Personalabteilung im Recruiting und bei der Abwicklung von Einstellungen und Austritten, Vertragswesen
• je nach Schwerpunkt-Definition, werden gezielt die Themen und Sachverhalte der Abteilung vermittelt

Wir bieten

• Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeiten
• Raum für persönliche Weiterentwicklung
• kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit
• flexible Strukturen und flache Hierarchien
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einer offenen Unternehmenskultur mit vielfältigen, innovativen Themenfeldern
• nach Übernahme: Urlaubsgeld, Sozialleistungen, Jahresabschlusszahlung ähnlich wie 13. Gehalt
• kostenloser Parkplatz

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne per Mail.

Bitte informieren Sie uns direkt über das Praktikumsmodell!

Welcher zeitliche Rahmen liegt hier zu Grunde?

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.