Momentaufnahme von Ihrem Tag 

Ihr Tag beginnt mit der Planung der Aktivitäten – für einige Kundenanfragen müssen Sie ein Angebot erstellen, andere Projekte müssen realisiert werden. Innerhalb des Transformatoren Serviceteam treiben wir Projekte voran, die unseren Kunden helfen, die Lebensdauer ihrer Transformatoren zu verlängern. Für die Angebotserstellung müssen Sie Kontakt mit unserer Engineering-Abteilung, einigen Lieferanten und Ihrem kaufmännischen Projekt Manager aufnehmen. Sie stellen die erforderlichen Informationen in CRM- und PM-Tools bereit. Diese Informationen werden später in den Projektdiskussionen verwendet. Bei den bestehenden Projekten überprüfen Sie anhand von Qualitäts-Gates die Vollständigkeit der Materialien und die Einsatzbereitschaft des Teams zur Realisierung des Projekts. Sie rufen den Kunden an, um sich mit ihm abzustimmen und die Einsatzbereitschaft zu bestätigen. Später, während des Teammeetings, werden Sie die Projekte mit dem restlichen Team besprechen und Ihre Erfahrungen teilen. Wir unterstützen eine offene Gesprächskultur, um komplexe Situationen in den Projekten offen zu teilen.

Wie Sie etwas bewirken können 

• Erstellung von Angeboten für komplexe Projekte im Bereich von Reparatur und Service an Leistungstransformatoren für Kunden aus Industrie, Energieerzeugung und -verteilung im Inland & Ausland; Projektleitung der gewonnenen Aufträge
• Kontakte zu Landesgesellschaften und Kunden; Werkintern ständig Kontakt zu technischen und kommerziellen Abteilungen
• Sicherstellung der Arbeitsergebnisse hinsichtlich Qualität, Termintreue und Kosten
• Koordination des Engineering-, SCM-, Fertigungs- und Qualität während der gesamten Projektlaufzeit
• Verantwortung für Risk & Opportunity, Claim & Change Order Management in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Projektmanagemen

Was Sie mitbringen   

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Maschinenbau Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich
• Berufserfahrung im Projektmanagement für Service an Leistungstransformatoren
• Methodenkenntnisse im Projektmanagement und Qualitätsmanagement; Erfahrung im Einkauf in SAP von Materialien und Dienstleistungen für das jeweilige Projekt
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
•  Reisebereitschaft im Rahmen der Projekte (20%) sowie Bereitschaft Tätigkeiten vor Ort mit auszuführen

Über das Team  

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.  

Wer ist Siemens Energy? 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.  

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.  

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo  

Unser Engagement für Vielfalt 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 

Benefits 

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. 

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

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