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Referent/in (w/m/d) im Bereich Widerrufsverfahren für das Referat 31B am Dienstort Nürnberg

Referent/in (w/m/d) im Bereich Widerrufsverfahren für das Referat 31B am Dienstort Nürnberg

Referent/in (w/m/d) im Bereich Widerrufsverfahren für das Referat 31B am Dienstort Nürnberg

Referent/in (w/m/d) im Bereich Widerrufsverfahren für das Referat 31B am Dienstort Nürnberg

Bundesamt für Migration und Flüchtlinge

Öffentliche Verwaltung

Nürnberg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 46.500 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Referent/in (w/m/d) im Bereich Widerrufsverfahren für das Referat 31B am Dienstort Nürnberg

Über diesen Job

Für das Referat 31B – Widerrufsverfahren – suchen wir zeitnah für den Dienstort Nürnberg

eine Referentin bzw. einen Referenten (w/m/d)

im Bereich Widerrufsverfahren

(E 13 TV EntgO Bund bzw. A 13 bis A 14 BBesO)

Kennziffer: BAMF-2025-202

Das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge hat unter bestimmten Voraussetzungen Asylberechtigungen, internationalen Schutz bzw. Abschiebungsverbote zu widerrufen bzw. zurückzunehmen. Das Referat 31B "Widerrufsverfahren" ist als Grundsatzreferat zuständig für die Ausgestaltung der Widerrufs- und Rücknahmeverfahren im Bundesamt und übernimmt für alle Verfahren die Steuerung. Zudem ist Referat 31B mit der Bearbeitung von komplexen, sicherheitsrelevanten oder öffentlichkeitswirksamen Widerrufs- und Rücknahmeverfahren betraut. Weiterhin ist Referat 31B Ansprechstelle bei fachspezifischen Anfragen, die den Widerruf bzw. die Rücknahme der Rechtsstellung von Geflüchteten betreffen. Im Rahmen der Steuerung stellt Referat 31B sicher, dass die beim Bundesamt für Migration und Flüchtlinge anhängigen Aufhebungsverfahren zeitnah bearbeitet werden und die Führungskräfte des Bundesamts stets über den Verfahrensbestand informiert sind.

Ihre Aufgaben

Als Referentin bzw. Referent im Referat 31B nehmen Sie konzeptionelle, Fach- und Koordinierungsaufgaben zur Unterstützung der Referatsleitung wahr. Hierbei verantworten Sie schwerpunktmäßig Grundsatzangelegenheiten.

Hierunter fallen u.a. die folgenden Aufgaben:

  • Sie sind für die Planung und Koordinierung der Aufgabenerfüllung, Mitwirkung bei der Festlegung und Nachhaltung von Arbeitszielen und Aufgaben sowie für die fachliche Beratung der Mitarbeitenden des Referates zuständig
  • Zudem verantworten Sie die Qualitätskontrolle der Arbeitsergebnisse sowie die Erarbeitung und fortlaufende Anpassung von Konzeptionen zur Prozessoptimierung
  • Die Überwachung von Regelwerken und die Erstellung von Vorlagen, Berichten und Stellungnahmen fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet
  • Abschließend übernehmen Sie die Leitung von Sonderprojekten sowie die Beantwortung von Anfragen mit besonderer Bedeutung

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau mit der Mindestnote "gut", vorzugsweise der Fachrichtungen Verwaltungs- oder Politikwissenschaften
  • Von Vorteil sind nachgewiesene Kenntnisse im Bereich des Asyl- und Aufenthaltsgesetzes, der Europäischen Menschenrechtskonvention, der Genfer Konvention, der Dublin-III-VO und des AZR-Gesetzes
  • Bitte beachten Sie, dass für die Ausübung der Tätigkeit gute Deutschkenntnisse auf vergleichbar C1-Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER) benötigt werden
  • Für die Ausübung der Tätigkeit ist zudem eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 5 AsylG i.V.m. § 8 SÜG erforderlich. Sie bringen die Bereitschaft mit, diese zeitnah erfolgreich zu durchlaufen
  • Die Aufgabenwahrnehmung erfordert – ausgerichtet am Anforderungsprofil für Referentinnen bzw. Referenten im Bundesamt – ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Führung, soziale, kommunikative und methodische Kompetenz sowie Gender- und Diversitykompetenz. Erwartet wird ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Engagement, selbstsicherem Auftreten und Motivation

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund
  • Es können sich auch Beamtinnen und Beamte des nichttechnischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 14 bewerben. Diese sollen in der Laufbahn des höheren nichttechnischen Verwaltungsdienstes des Bundes eingesetzt werden
  • Die ausgeschriebene Stelle ist dem nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet. Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst in der Funktionsebene des nichttechnischen Verwaltungsdienstes beschäftigt, ist die Tätigkeit beim Bundesamt für Beamtinnen und Beamte sowie für Tarifbeschäftigte beim Arbeitgeber Bund zunächst im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich. Hierbei sind die beamten- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich
  • Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot, auch in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum
  • Einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 25.08.2025 **ausschließlich **über das Online-Bewerbungssystem "Interamt". Klicken Sie dazu bitte auf den Button "Online bewerben" auf dieser Seite.

Sollten Sie die Ausschreibung nicht direkt über "Interamt" gefunden haben, nutzen Sie bitte diesen Link https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1341625 (https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1341625) .

Für Ihre Bewerbung registrieren Sie sich bitte bei Interamt unter https://www.interamt.de/koop/app/registrieren (https://www.interamt.de/koop/app/registrieren) . Sollten Sie bereits bei Interamt registriert sein, nutzen Sie bitte Ihr Login. Bei technischen Problemen und Fragen zu Ihrer Registrierung wenden Sie sich bitte direkt an Interamt unter der Nummer 0385 4800-140 oder per E-Mail: kontakt@interamt.de (kontakt@interamt.de) .

Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sind im Rahmen des Online-Verfahrens bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist im System hochzuladen.

Ein Anschreiben bzw. Motivationsschreiben ist im Rahmen der Bewerbung nicht erforderlich.

Bei ausländischem Hochschulabschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Ansonsten kann Ihre Bewerbung im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org/zab (http://www.kmk.org/zab) .

Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist ein Assessment Center in Präsenz in Nürnberg zu absolvieren.

Informationen zur Sicherheitsüberprüfung können Sie dem Hinweisblatt (https://www.bamf.de/SharedDocs/Anlagen/DE/Karriere/hinweisblatt-sicherheitsueberpruefung-extern.html?nn=282512) entnehmen.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter www.bamf.de/karriere (http://www.bamf.de/karriere) .

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen das Service-Center unter der Rufnummer 0911/943-0 bzw. unter service@bamf.bund.de (service@bamf.bund.de) gern zur Verfügung.

Informationen zum BAMF und seinem Aufbau erhalten Sie im Internet unter www.bamf.de (http://www.bamf.de/) .

Die Stelle ist grundsätzlich für eine Wahrnehmung in Teilzeit geeignet.

Das Bundesamt hat sich die Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.

Passt das BAMF zu mir?

Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

Auf dieses Angebot können Sie sich Online bewerben (https://interamt.de/koop/app/stelle?3-1.-tabOneContentContainer-oneContent-2-item-form-formContentFragment-stellenangebotBewerbungsActionTextPanel-actionLink-textFormLinkWrapper&id=1341625) , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Bundesamt für Migration und Flüchtlinge

Öffentliche Verwaltung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Nürnberg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

624 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Bundesamt für Migration und Flüchtlinge als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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