Remote: Projektmanager (m/w/d) Public Sector - Governance SGB II & III - Kostenlose Einarbeit.
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nemensis AG
IT-Dienstleister
Nürnberg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 65.000 € – 93.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Remote: Projektmanager (m/w/d) Public Sector - Governance SGB II & III - Kostenlose Einarbeit.
Über diesen Job
90% Remote: Projektmanager (m/w/d) Public Sector - Governance SGB II & III - Kostenlose Einarbeit.
| Zahlungsintervall: |
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Stellenbeschreibung
Für einen Kunden aus dem öffentlichen Sektor suchen wir derzeit einen Projektmanager (m/w/d).
WICHTIG: Für diese Position ist die Bereitschaft für eine SÜ2 (Sabotageschutz) notwendig. Zudem fordert der Kunde eine kostenfreie Einarbeitung von ca. 10% der Auftragssumme (ca. 80 Stunden).
Für diese Position können wir einen max netto Stundensatz von 85,00 € für vor Ort und remote anbieten.
Laufzeit: 16.02.2026 - 28.02.2027
Auslastung: 80% - 100% (1666 Stunden)
Standort: 90% Remote | 10% Nürnberg
Die Rolle unterstützt die Steuerungsrolle in der Projektleitung in den administrativen Aufgaben des Projektmanagements:
- Erstellung und Pflege der Stakeholdermatrix
- Erstellung und Pflege der RASCI-Matrix
- Vorbereitung von Standardreports
- Erstellung und Pflege der Kommunikationsmatrix und entsprechende Terminierung
- Moderation und Protokollierung projektinterner Meetings
- Erstellung von Unterlagen für Termine bspw. für Gremien, Auftraggeber, Stakeholder
- Pflege des Projekthandbuchs
- Gestaltung und Pflege des übergreifenden Projektauftritts in Confluence
- Unterstützung bei der Arbeitsplanung und Aufgabennachhaltung im Projektmanagement
- Ggf. Unterstützung in der Durchführung fachlicher Workshops
Skills:
- Gültige Zertifizierung im Projektmanagement wird vorausgesetzt
- Erfahrung in IT-Großprojekten im öffentlichen Sektor erforderlich > 3 Jahre
- Grundkenntnis der Leistungen und Governance des SGB II und III erforderlich (+)
- wünschenswert: Grundkenntnisse der prozessualen Umsetzung von Eingliederungsleistungen (+ )
weiterhin wird erwartet
- Integrität (+++)
- Erfahrung im Stakeholdermanagement (++)
- grundlegendes Verständnis von typischen Risiken in Großprojekten (+ )
- sehr gute Kenntnis agiler Methoden (+++)
- proaktive Arbeitsweise (+++)
- gute Anwenderkenntnisse notwendig der in der gängigen Tools (bspw. MS Office, insbesondere PowerPoint, Jira, Confluence) (+++)
Hintergrund:
Die Bedarfsanforderung erfolgt im Rahmen eines umfassenden Multiprojektes zur Digitalisierung von Förderleistungen. Das Vorhaben umfasst die zwei Kernbestandteile der Entwicklung der technischen Plattform für Förderleistungen sowie die Versorgung der dispositiven Systeme im Analyse- und Reporting-Umfeld.
Auf Basis der neuen technischen Plattform sollen perspektivisch über 100 verschiedene Förderleistungen konfigurativ umgesetzt werden. Die Plattform wird auf Basis einer Low-Code-Lösung sowie einem ERP-Modul für soziale Dienstleistungen umgesetzt. Im Rahmen des Projektes sind IT-Anwendungen zu Basisdiensten der Plattform zu erstellen sowie entlang des Prozesses von Beratung/Vermittlung über Förderhöhe, Anordnung und Zahlungsplan bis hin zur Versorgung der dispositiven Systeme.
Das Vorhaben umfasst aktuell drei Umsetzungspakete "Vorbereitung der Plattform", "Entgeltzuschüsse Arbeitgeber" und "Versorgung Analyse & Reporting". Weitere Informationen beinhaltet das Dokument im Anhang.
Die Plattform soll bis Ende 2026 für das erste Förderinstrument entwickelt sein und zum Jahreswechsel produktiv gehen. Ein fachliches Teilteam mit hoher Expertise bezüglich der Förderleistungen und der aktuellen Anwendung erarbeitet die Definition der übergeordneten und spezifischen fachlichen Anforderungen an die Plattform.
Das Team bestehend aus drei gleichberechtigten Leitungen mit Schwerpunkt in der Fachlichkeit, Technik und Steuerung wird vom Projektleiter für Analyse & Reporting sowie weiteren fachlichen und technischen Teilprojektleitern unterstützt sowie externen Mitarbeitenden im Projektmanagement und in der Erstellung von Unterlagen im Backoffice.
