Sommerjobs 2025 in unseren 3 Verbünden (Kennz.: JG_Sommerjob_2501)
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Kerngelände Alfred-Delp-Haus
Gesundheit, Soziales
Oberursel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 51.500 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sommerjobs 2025 in unseren 3 Verbünden (Kennz.: JG_Sommerjob_2501)
Über diesen Job
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Fachabteilung Personalmarketing Sankt Vincenzstift gGmbH
Vincenzstr. 60
65385 Rüdesheim am Rhein
Deine Aufgaben
- Du betreust und unterstützt Kinder und Jugendliche oder Erwachsene mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung in ihrem Alltag. Dabei gestaltest du gemeinsam mit ihnen eine fördernde Umgebung, hilfst bei der Bewältigung alltäglicher Aufgaben und unterstützt individuell nach den Bedürfnissen der Menschen
- Du begleitest Spaziergänge, unterstützt bei Einkäufen oder gestaltest gemütliche Spielenachmittage – dabei sind die Gestaltungsmöglichkeiten sehr vielfältig
- Du kannst dir aussuchen, ob du am Standort Rüdesheim/Rhein, Hochheim oder Oberursel arbeiten möchtest, gib deinen gewünschten Standort gerne in deiner Bewerbung an
Dein Profil
- Ob Schüler:in oder Student:in, Mutter oder Vater in Elternzeit oder aber bereits Renter:in – wir freuen uns, auf deine Bewerbung
- Wenn du Erfahrungen in der Arbeit hast, ist es schön aber auf keinen Fall ein Muss – Quereinsteiger:innen sind willkommen!
- Du hast ein aufgeschlossenes und geduldiges Naturell und du hast Freude an der Arbeit mit Menschen mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung
Wir bieten Dir
- Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams
- Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander
- Positives, soziales Arbeitsklima innerhalb der Gruppen, offene Kommunikation und ehrliche Wertschätzung
- Regelmäßige Mitarbeiter-Befragungen, um Arbeitsabläufe und das allgemeine Wohlbefinden zu optimieren
Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
Betriebsarzt
- Strukturiertes Onboarding in eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Strukturierte Besprechungskultur
- Geregelte Arbeitsabläufe
- Digitale Dokumentationssysteme
- Benötigte Arbeitsmaterialien sind vorhanden
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
- Internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
- Realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
- Trainee-Programm
- Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)
- Mit Stipendium berufsbegleitend studieren
- "VITAL" – unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung
- Bezuschussung von "wellpass", zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen
- Mitarbeiter:innen-Fitness-Karte (kostenlose hauseigene Sportkurse, wie z.B. Zumba, in unseren Turnhallen)
Gesundheitsförderung
(Krisen)sicherer Arbeitsplatz
- Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng und in Anbindung an die Teamleitung zusammen
- Flache Hierarchien mit gelebter Du-Kultur innerhalb der Gruppen
- Private sowie berufliche Anliegen finden stets ein offenes Ohr
- Gemeinsames jährliches Sommerfest
- Gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst
- Unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung
- Berücksichtigung von Wünschen bei der monatlichen Dienstplanung
- Fahrradleasing – für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über "BusinessBike"
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
- Bezuschussung der Fähren-Jahreskarte "Fährbund Mittelrhein"
Weitere Benefits
- Eine sinnstiftende Nebentätigkeit in den Sommermonaten, die nicht nur finanziell entlohnt wird, sondern dich auch menschlich bereichern wird
- Einen Stundensatz von 20€ für Fachkräfte und 15€ für Hilfskräfte auf Übungsleiterpauschale
- Die Möglichkeit, dich sozial zu engagieren und dabei mit interessanten, offenen Menschen zusammen zu arbeiten
Über die JG Rhein-Main
JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sich über neun Standorte – von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau.
Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How in unseren verschiedenen Einrichtungen Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung. Dazu gehören u.a. die Integrative KITA, Inklusive Grundschule, verschiedene Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche in Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, stationäres und ambulantes Wohnen für Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.
Kontakt
Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf.
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