Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs- und Betreuungsformen an. Rund 3.000 Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.

Menschsein stärken - verstärken Sie uns! Das Betreute Wohnen Vordertaunus (Leistungen zum Wohnen in der eigenen Häuslichkeit) begleitet und unterstützt aktuell über 80 Klient*innen mit geistigen, seelischen oder körperlichen Behinderungen in ihrem Alltag. Sie haben - wie wir - Freude daran, diese Menschen zu unterstützen? Dann sind Sie in unserem Team ganz herzlich willkommen!

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Klient*innen bei allen Inhalten ihres Alltages und ihrer persönlichen Lebensplanung
• Zusammenarbeit mit rechtlichen Betreuer*innen, Kostenträgern und sozialem Umfeld
• Casemanagement für einen festen Personenkreis, Gemeinsames Erstellen von Teilhabeplänen
• Unterstützung bei Arzt- und Ämterangelegenheiten
• Krisen- und Konfliktbewältigung
• Umgang mit Finanzen
• Freizeitgestaltung und vieles mehr

Ihr Profil:

• Staatlich anerkannter Sozialarbeiterin, SozialpädagoginSozialpädagoge, Erzieherin, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbarer Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Menschen
• Kenntnisse und Erfahrung in der Eingliederungshilfe
• Kenntnisse im Sozial- und Betreuungsrecht
• Geduld und Einfühlungsvermögen
• Gelassenheit auch in Krisensituationen
• Kreativität und Selbständigkeit
• Teamplayer*in
• Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
• Führerschein der Klasse B

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Jobrad
• Jobticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
• Arbeitszeitkonto
• Wellhub - vergünstigte Teilnahme an Sport-/ Freizeit- und Wellnessangeboten
• Gesundheitskatalog mit vielfältigen Angeboten
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
• Begleitete Einarbeitung
• Supervision
• Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• Regelmäßige Team-Events
• Willkommenstag
• Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 14176

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.