Controlling Analyst (m/w/d) für datengesteuerte Unternehmenssteuerung (20253765_0002)

Dafür brauchen wir Sie

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender Excel-basierter Controlling-Prozesse sowie Teilautomatisierung manueller Abläufe (z. B. via Makros, Power Query)
• Unterstützung von Kolleginnen/Kollegen bei der Einführung und Nutzung neuer Tools und Methoden
• Entwicklung von Dashboard-Prototypen (z. B. Power BI, IBM Cognos) sowie die gemeinsame Weiterentwicklung mit den Fachbereichen
• Konzeption und Aufbau grundlegender Datenstrukturen für Analytics-Anwendungen sowie Beratung zu Optimierungsmöglichkeiten im Finanz- und Controlling-Umfeld
• Mitarbeit an Planungs-, Budget- und Monitoring Prozessen sowie Weiterentwicklung der Planungssysteme
• Abstimmung zu Daten- und Reportinganforderungen sowie Verantwortung für die Einnahmenplanung in Zusammenarbeit mit den Vertriebseinheiten

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Bachelor/FH-Diplom) vorzugsweise der Verwaltungswissenschaften, BWL oder Wirtschaftsinformatik
• Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level C1 CEFR)
• Sichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level B2 CEFR)

Das wäre wünschenswert:

• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel (z. B. Pivot, Power Query, Makros sowie fortgeschrittene Formeln)
• Gute Kenntnisse im Controlling, der Budgetierung sowie der Finanzplanung
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Optimierung von Prozessen und Abläufen (z.B. Planungsrunden, Berichtserstellung, Datenkonsolidierung und Abstimmungen mit Fachbereichen)
• Kenntnisse und Erfahrungen mit Dashboard und BI-Tools (z.B. IBM Cognos und Power BI)
• Kenntnisse und Erfahrungen mit Datenstrukturen und deren Aufbereitung (z.B. tabellarische Datenformate und Verknüpfung über Schlüsselfelder)
• Planungs- und Organisationsfähigkeit im Sinne einer systematischen Vorgehensweise, Termintreue und einer sinnvollen Priorisierung verschiedener Aufgaben
• Denk- und Urteilsfähigkeit, um zwischen verschiedenen vertrauten Faktoren abzuwägen und daraus ein angemessenes Urteil zu bilden
• Flexibilität, um auch auf, mitunter unvorhergesehene, geänderte Vorgaben und organisatorische Rahmenbedingungen aktiv einzugehen
• Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit mit Personengruppen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit, um eigenes Wissen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereiches aktiv weiterzugeben und den Informationsfluss für die beteiligten Gruppen sicherzustellen
• Digitalkompetenz im Hinblick auf das Einarbeiten in neue digitale Medien und Anwendungen sowie die Nutzung von digitalen Möglichkeiten, um bisherige Arbeitsweisen zu hinterfragen
• Erfahrungen mit der öffentlichen Verwaltung oder Bundesbehörden sind von Vorteil, werden jedoch nicht vorausgesetzt

Das bieten wir Ihnen

• Flexible Arbeitszeiten durch Funktions- und Gleitzeitmodell ohne Kernzeit
• Möglichkeit für das Arbeiten im Home-Office
• Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Auto)
• Bezuschussung des Deutschland-Jobtickets
• Umfassende Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung

Die Dienstposten sind nach Bes.-Gr. A 12 BBesG bzw. EG 11 TV EntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .

Besondere Hinweise

Die Besetzung der Dienstposten in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab
Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin/den Bewerber selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 14.01.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253765_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ( Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH-Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, ggf. Arbeitszeugnisse ) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.

Ansprechpersonen

Für nähere Auskünfte steht Ihnen im Deutschen Wetterdienst Frau Miriam Werthmüller, Tel.: 069 8062-3188, zur Verfügung.