Unser langjähriger Kunde – ein unangefochtener Marktführer und für jedermann bekanntes Unternehmen, das Menschen und Unternehmen bei der beruflichen Weiterentwicklung zusammenbringt – sucht aktuell Verstärkung für sein hauseigenes Sales-Team.

Unsere Zusammenarbeit beruht mittlerweile auf über drei Jahren vertrauensvoller Partnerschaft, die von gegenseitiger Wertschätzung und einem offenen Miteinander geprägt ist – Werte, die auch in der Unternehmenskultur spürbar sind.

Gesucht werden kreative, ambitionierte Macher:innen, die durch Eigeninitiative und individuelle Stärken sowohl beruflich als auch finanziell vorankommen möchten. Diese Position bietet den idealen Einstieg oder die nächste Karrierestufe für alle, die im Vertrieb bei einem renommierten Arbeitgeber ihre Laufbahn ausrichten möchten.

Wer Lust auf ein dynamisches Umfeld hat, in dem Erfolge sichtbar werden und persönliche Entwicklung aktiv gefördert wird, findet hier die passende Gelegenheit.

• Proaktive Neukundengewinnung per Telefon und digital im B2B-Bereich – deutschlandweit und branchenübergreifend, mit Fokus auf kleine und mittelständische Unternehmen, um nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.

• Selbstständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses: Telefonische Erstansprache, Identifikation potenzieller Kunden im CRM, individuelle Bedarfsanalyse, passgenaue Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Abschluss und langfristigem Beziehungsmanagement.

• Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service, um Kunden ganzheitlich zu betreuen, Cross- und Upselling-Potenziale zu erkennen und echte Mehrwerte für unsere Partner zu schaffen.

• Erfahrung in B2B-Vertrieb oder telefonischer Kundenakquise

• Kommunikationsstärke und Begeisterung für den Kontakt mit Kunden

• Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise

• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen

• Teamfähigkeit und enge Zusammenarbeit mit Customer Service

• Ergebnisorientierung und strategisches Denken im Vertrieb

• Affinität zu digitalen Tools und modernen Vertriebsprozessen

• Fixgehalt: Einstieg bei 45.000 € pro Jahr

• Ungedeckelte Provision: Attraktive leistungsbasierte Boni – realistisch im ersten Jahr ca. 60.000–65.000 € Gesamtvergütung

• 🚀 Karriere & Entwicklung: Als unangefochtener Marktführer in seinem Segment öffnen sich die Türen schnell für Talente, die durch individuelle Leistung überzeugen

• 🛡️ Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche vom Arbeitgeber finanzierte Versicherung

• 🌴 Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub

• 🏠 Flexibles Arbeiten: Möglichkeit auf Remote-Arbeit nach erfolgreicher Probezeit

• 🚴‍♂️ Flexible Mobilität: Fahrradleasing, Fahrtkostenzuschüsse oder Parkplatzoption

• ☕ Office Comfort: Hochwertige Kaffee- und Getränkestation

• 🎾 Lifestyle & Fitness: Vergünstigte Sport- und Freizeitangebote sowie Rabatte über Corporate Benefits

• 🐾 Tierfreundliches Büro: Hunde sind herzlich willkommen

Nutzen Sie die Chance und senden Sie Ihre Direktbewerbung über Xing – schnell, unkompliziert und direkt an uns.

Haben Sie noch Fragen oder möchten Sie mehr über die Position erfahren? Dann rufen Sie uns gerne an unter: 0211 54247 134.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch wenn Sie noch nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen. Motivation, Lernbereitschaft und Eigeninitiative zählen für uns genauso wie Erfahrung!