Rolle:

Als Security Engineering Manager leiten Sie die Koordination und Weiterentwicklung von Sicherheitsoperationen in einem dynamischen SOC-Umfeld. Sie bringen bringst fundiertes Fachwissen in Cybersicherheitsprinzipien, Technologien wie SIEM, SOAR und Endpoint Protection sowie Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams ein. Dabei stellen Sie die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, die Einhaltung von Sicherheitsstandards und eine enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sicher.

Verantwortung:

• Sie erstellen Leistungsbeschreibungen, Projektpläne und Anforderungsdefinitionen für Projekte, die in Ihrem Team laufen

• Außerdem unterstützen Sie den Beurteilungszyklus Ihrer Teammitglieder und coachen Ingenieure bei ihren täglichen Aktivitäten

• Sie pflegen den Kontakt zu Ihren Kunden und stellst eine erfolgreiche, langfristige Partnerschaft sicher

• Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben im technischen Account Management für ausgewählte strategische Top-Kunden

• Sie bleiben stets über aktuelle Trends und Technologien im SOC-Bereich informiert, begeistern sich für Cybersicherheit und fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Teams

Qualifikationen:

• Sie verfügen über Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Informationssicherheit oder einem verwandten Fachgebiet und idealerweise relevante Zertifizierungen wie CISSP

• Außerdem bringen Sie mindestens 5 Jahre Erfahrung in einem SOC-Umfeld oder im Projektmanagement mit und strukturieren sowie koordinieren Sicherheitsoperationen souverän

• Sie verfügen über fundiertes Wissen zu Cybersicherheitsprinzipien, -rahmenwerken und Best Practices sowie Erfahrung mit Technologien wie SIEM, SOAR und Endpoint Protection

• Ihre starken Führungs- und Teambildungsfähigkeiten sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch ermöglichen es Ihnen, mehrere Projekte gleichzeitig erfolgreich zu managen

• Darüber hinaus arbeiten Sie selbstständig, behalten Prioritäten im Blick, agieren effektiv in dynamischen und kollaborativen Umgebungen und bringen eine positive, team- und zielorientierte Einstellung mit

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Offene Unternehmenskultur
• Homeoffice
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien

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