Als Werkstudent:in wirst Du Teil unseres Development- und HRIT-Teams und unterstützt dabei, moderne Lernangebote und digitale HR-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Du bekommst echte Einblicke hinter die Kulissen und kannst eigene Ideen einbringen – besonders in den Bereichen Digitalisierung und KI.

Das erwartet Dich bei uns:

• Du unterstützt bei der Organisation und Umsetzung von Trainings und Lernformaten – vor Ort und digital

• Du arbeitest mit unserem Learning Management System und hilfst dabei, Inhalte und Nutzerstrukturen aktuell zu halten

• Du gestaltest E-Learnings, Dokumentationen und Kommunikationsmaterialien mit

• Du unterstützt bei HR-Systemen, z. B. bei Reportings, Testing und der Optimierung von Prozessen

• Du wirkst bei spannenden HR- und Payroll-Projekten mit und begleitest die Einführung neuer Lösungen

• Du bringst Dich bei Digitalisierungs- und KI-Themen ein und hilfst, neue Tools und Anwendungsfälle im People & Culture Umfeld voranzutreiben

• Du bist in einem Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung immatrikuliert

• Du hast Interesse an Personalentwicklung, Learning & Development sowie HR-Systemen und Digitalisierung

• Idealerweise hast Du erste praktische Erfahrungen im HR-Umfeld oder in administrativen Tätigkeiten

• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und selbstständig

• Du hast eine Affinität zu digitalen Tools, Systemen und idealerweise Interesse an KI-Anwendungen

• Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch

• Du bist zuverlässig, engagiert und arbeitest gerne im Team

• Lernmöglichkeiten (E-Learning)
• Flexible Arbeitszeiten
• Flexible Regelung zum mobilen Arbeiten
• Kostenloses Parken
• Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
• PME Familienservice
• Corporate Benefits
• Kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen