Du bist interessiert an der Stelle als Revenue Operations Manager (m/w/d) bei happyhotel?
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Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland, Österreich und der Schweiz verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Als erfahrener Revenue Operations Manager steuerst du unseren GTM-Techstack, verbindest Prozesse zwischen allen Teams und schaffst durch Systemoptimierung und Automatisierung skalierbare, effiziente Strukturen.

Tätigkeiten

• Du verantwortest den gesamten GTM-Techstack über die komplette Customer Journey.
• Du implementierst neue Software inklusive Auswahl, Testing, Rollout und Support.
• Du stellst Datenqualität, Datensynchronisation und Datenschutz-Compliance sicher.
• Du schulst und unterstützt Mitarbeitende im Umgang mit den Systemen.
• Du entwickelst automatisierte Lead- und Kundenprozesse sowie skalierbare Workflows.
• Du erstellst Dashboards, Forecasting-Modelle und KPI-Reports.
• Du setzt GTM-Automatisierungen technisch um, einschließlich Integrationen und APIs.
• Du gestaltest eine skalierbare Revenue-Operations-Struktur aktiv mit.
• Du definierst und optimierst End-to-End-Revenue-Prozesse.
• Du unterstützt Pricing-, Onboarding- und Billing-Prozesse.

Anforderungen

• 3–5+ Jahre Erfahrung in Revenue Operations, Sales Operations, Business Operations oder vergleichbarer Rolle
• Tiefes HubSpot-Wissen (Workflows, Automation, Custom Objects, Integrationen, Reporting, Permissions etc.)
• Proven Trackrecord im Aufbau und der Betreuung eines GTM-Techstack (z. B. HubSpot, Apollo, Aircall, Calendly, Kickscale, Clay, Instantly, Jotform, Zapier/Make, Abrechnungssoftware wie Stripe/Billwerk/Chargebee oder ähnlichen Marktalternativen)
• Starke technische Fähigkeiten: API-Grundverständnis, Datenmodelle, Schnittstellen
• Erfahrung in Sales-, Marketing-, Onboarding- und Abrechnungsprozessen
• Kenntnisse in Datenschutz & DSGVO
• Fähigkeit, komplexe Prozesse zu bauen, zu dokumentieren und zu operationalisieren
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutsch und englisch
• Erfahrung mit Umgang und Implementierung von AI Tools

Bewerbungsprozess

Meet your Lead, 1. Gespräch mit dem Teamlead, 2. Onsite Meeting & Case study, optional 3. Gespräch, Angebot

Über das Unternehmen

Wir sind ein schnellwachsendes Startup aus Offenburg. Unser Ziel ist es, Hotel Management Prozesse zu automatisieren. Die Hotellerie ist eine große Branche und International vernetzt. Unsere Software ist weltweit im Einsatz und verhilft Hotels zu mehr Umsatz. Anhand unseres Algorithmus automatisieren das Revenue Management und liefern viele verschiedene Analysen.

Während seiner Abschlussarbeit stieß Sebastian auf die Problematik, die viele Hoteliers teilen! Wie können die Preise für die Übernachtung in einem Zimmer besser vorausgesagt werden? Wonach sollten sich die Preise richten und wie kann man sie bestimmen? Viele Hoteliers beschäftigen sich mit diesen Fragen leider viel zu wenig! Häufig vertrauen sie dabei nur auf ihr Bauchgefühl und schauen sich die Preise der Konkurrenz an, um sich danach auszurichten. Sebastian gab sich damit nicht zufrieden und erstellte eine Berechnung, um Preise besser vorhersagen zu können. Trotz fehlender Programmierkenntnisse versuchte er mit Excel die Kalkulation selbstständig auf die Beine zu stellen. Im weiteren Schritt halfen Marius und Rafael ihm, die Idee technisch umzusetzen und begannen mit der Programmierung der Revenue Management Software.