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Leiter IT Cloud u. Workplace Services (m/w/d)

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ELITA Personalberatung AG

Internet, IT

Oftringen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 91.500 CHF – 120.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Leiter IT Cloud u. Workplace Services (m/w/d)

Über diesen Job

Sie bringen technische Cloud-Kompetenz mit Führungserfahrung zusammen? Dann gestalten Sie die IT-Services von morgen – strategisch, operativ und mit echter Wirkung.

Leiter IT Cloud u. Workplace Services (m/w/d)

Arbeitsort

Oftringen

Veröffentlichungsdatum

03.06.2025

Referenz

824

Ihre Aufgaben:

  • Sie führen den Bereich IT Cloud & Workplace Services inklusive des ICT Service Desk fachlich, personell und finanziell.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die technische Weiterentwicklung moderner Cloud- und Workplace-Lösungen – insbesondere im Microsoft 365- und Azure-Umfeld
  • Sie fungieren als technische r Architekt in und gestalten nachhaltige, zukunftssichere IT-Konzepte
  • Sie gewinnen neue Geschäftspartner und bauen bestehende Kundenbeziehungen strategisch aus
  • Sie treiben die interne Digitalisierung voran, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen eigene Ideen um
  • Sie leiten und koordinieren Schlüsselprojekte im Bereich Modern Workplace und IT-Outsourcing – stets mit Blick auf Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten Bereich (ETH, Uni, FH, HF) sowie idealerweise über eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im IT-Umfeld mit
  • Sie besitzen fundiertes Wissen in Microsoft 365, Azure und modernen Workplace-Technologien
  • Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und überzeugen mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
  • Sie kommunizieren sicher und professionell – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
  • Ein Führerausweis der Kategorie B rundet Ihr Profil ab und ermöglicht Ihnen flexible Kundeneinsätze

Benefits:

  • Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein modernes, technologisch fortschrittliches Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen
  • Zeitgemässe Infrastruktur sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Ein kollegiales, respektvolles Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und einer DU-Kultur

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