Am Oldenburgischen Staatstheater treffen sieben Sparten auf rund 500 kreative Köpfe – gemeinsam bringen wir über 30 Premieren pro Jahr auf die Bühne. Ob Technik, Kunst oder Organisation: Bei uns zählt Teamgeist. Und langweilig wird's garantiert nicht. Lust auf Bühne? Bewirb dich jetzt!

Das Oldenburgische Staatstheater sucht zum 20.08.2026 eine:n Auszubildende:n zur Veranstaltungstechniker:in (w/m/d).

Deine zukünftige Stelle wäre in der Abteilung Veranstaltungstechnik. Dort arbeiten ca. 12 Personen, davon 5 Azubis. Die Ausbildung dauert 3 Jahre und gliedert sich in einen schulischen und einen betrieblichen Teil. Der betriebliche Teil findet im Oldenburgischen Staatstheater statt bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden. Der praktische Teil umfasst unter anderem
Auf-, und Abbau, sowie Wartung von Licht-, Video- und Tontechnik

• Bedienen von Licht-, Video- und Tontechnik bei Proben und Veranstaltungen
• Planung, Organisation und Umsetzung von Sonderveranstaltungen
• Unterstützung der Probebühne bei Transporten

Der schulische Teil findet in der Regel wöchentlich in Cloppenburg statt. Außerdem bieten wir dir im 2. Lehrjahr einen Austausch mit einer Fremdfirma (für 2 Wochen) mit einer anschließenden Hausrunde durch die Abteilungen: Bühnentechnik, Beleuchtung, Tontechnik und Betriebstechnik, sowie den Werkstätten Schlosserei, Tischlerei und Dekoration.

• Sekundarabschluss I – Realschule mit guten Noten in Physik und Mathematik
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Begeisterung für das Theatergeschehen
• Kreativität, Flexibilität und Teamfähigkeit

• Eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem künstlerischen Arbeitsfeld
• Eine Ausbildungsvertretung und Auszubildende zum Austauschen in mehreren Abteilungen
• Die Möglichkeit zum Engagement in der internen Nachhaltigkeits-AG
• Einen sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit den höchsten Arbeitsschutzstandards
• Zentrale Lage von Oldenburg (Fahrradstadt, öffentliche Verkehrsmittel)
• Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit herzlichen Kolleg:innen
• Die Möglichkeit, Theatervorstellungen zu besuchen
• Eine Mitarbeitendenkantine mit einem erschwinglichen und vielfältigen Angebot
• Einen regulären Jahresurlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche von 30 Tagen
• Die Beschäftigung und das Ausbildungsentgelt richten sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG)

Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen und Vielfalt in Bezug auf Geschlecht, ethnische und soziale Herkunft, Behinderung, Alter, Religion/Weltanschauung, sexuelle Identität und arbeitsbiografische Erfahrungen. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit für die Berufsgruppe unterrepräsentierter Geschlechtsidentität eingestellt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden nach Maßgabe der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten dich, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung der Interessen möglichst bereits in das Bewerbungsschreiben aufzunehmen. Bei Fragen zu einer Behinderung oder Schwerbehinderung kannst du dich vertraulich an unsere Schwerbehindertenvertretung wenden. Herrn Parie erreichst du unter: Tel.: 01515 1276968.

Für fachliche Fragen zur Tätigkeit steht dir Jan Kratzmann unter der Telefonnummer 0441-2225-165 zur Verfügung. Reisekosten aufgrund der Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet. Die Bewerbungsgespräche finden vermutlich am 23.02.2026 statt.

Bitte bewirb dich bis zum 26.01.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.