(Presse & Kommunikation)
(E 13 TV-L)

im Umfang von 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit befristet bis zum 31.03.2027 (evtl. mit Option auf Verlängerung) zu besetzen. Über uns:
Die Universität Oldenburg mit ihren rund 15.000 Studierenden und knapp 3.000 Mitarbeitenden betreibt Spitzenforschung auf höchstem nationalen und internationalen Niveau: Ab Januar 2026 sind drei Exzellenzcluster an der Universität angesiedelt; gemeinsam mit der Universität Bremen bewirbt sie sich zudem um eine Förderung als Exzellenzverbund. Auch in diesem Kontext soll die Interne Kommunikation der Universität Oldenburg ausgebaut werden. Ihre Aufgaben:

• Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen der internen Kommunikation mit dem Ziel, durch ein erweitertes Portfolio den Informationsfluss, Dialog und die Feedbackkultur zu fördern
• Konzepte für neue Wege in der internen Kommunikation sowie deren Implementierung; Pflege und Weiterentwicklung bereits vorhandener interner Kommunikationskanäle
• Redaktionelle Betreuung: Planung, Erstellung und Aufbereitung entsprechender Inhalte (Text, Bild, Video)
• Konzeption und Mitorganisation interner Informationsformate wie Veranstaltungen
• Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskampagnen zur Stärkung der internen Identität und Zusammenarbeit
• Kommunikative Vorbereitung und Begleitung von Veränderungsprozessen
• Evaluation und eigenverantwortliches Monitoring der internen Kommunikationsmaßnahmen; Projekt- und Budgetsteuerung

Ihr Profil:
Erforderlich ist/​Einstellungsvoraussetzungen

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. [Uni]/​Master) im Bereich Kommunikations- und Medienwissenschaften, Journalismus oder vergleichbarer Fachrichtung
• Berufserfahrung im Bereich Kommunikation – bevorzugt in der internen Kommunikation – in größeren Institutionen/​Presse & Öffentlichkeitsarbeit
• ausgeprägtes Sprachgefühl und Textsicherheit
• nachgewiesene sehr gute Englischkenntnisse
• digitale Affinität und Freude an neuen Formaten

Erwünscht sind/​Von Vorteil sind

• sehr gutes Organisations- und Planungsgeschick
• Freude am kreativen Schreiben und dienstleistungsorientierten Arbeiten
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit; integrative Fähigkeiten

Wir bieten:

• eine vielseitige und spannende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Umfeld
• sichere Vergütung nach Tarifvertrag (TV‑L) inkl. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
• gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit, anteilig im Home-Office zu arbeiten
• ein vielfältiges Weiterbildungsangebot, Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Beratungs- und Sportangebote
• Angebote des Familienservice, z. B. Kinderferienbetreuung
• eine gute Infrastruktur mit Mensa, Cafeterien und Bibliothek sowie Geschäften und Restaurants in der Nachbarschaft

Unser Anspruch:
Die Carl von Ossietzky Universität strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gem. § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Kontakt: Weitere Informationen: Leitung der Stabsstelle Presse & Kommunikation Dr. Corinna Dahm‑Brey, Tel.: 0441 798‑2892 , oder Volker Sandmann, Tel.: 0441 798‑5533 . Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte bis zum 20.10.2025 per E‑Mail (in einer zusammenhängenden PDF‑Datei) an bewerbung-presse@uol.de . Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.