Stv. Teamleitung Pflege (m/w/d) Neurologische Frührehabilitation
Stv. Teamleitung Pflege (m/w/d) Neurologische Frührehabilitation
Stv. Teamleitung Pflege (m/w/d) Neurologische Frührehabilitation
Stv. Teamleitung Pflege (m/w/d) Neurologische Frührehabilitation
Evangelisches Krankenhaus Oldenburg
Gesundheit, Soziales
Oldenburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 59.500 € – 76.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Stv. Teamleitung Pflege (m/w/d) Neurologische Frührehabilitation
Über diesen Job
Du suchst eine spannende Aufgabe auf Zeit, bei der du wertvolle Erfahrungen sammeln und dein Können unter Beweis stellen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für den Zeitraum der Elternzeit bis zum 31.01.2027 suchen wir eine engagierte Verstärkung, die unser Team mit Fachwissen, Tatkraft und frischen Ideen bereichert.
Das erwartet dich
- Unterstützung der Teamleitung bei der fachlichen und organisatorischen Leitung der Station 34 (Neurologische Frührehabilitation)
- Verantwortung für die Gestaltung und Optimierung des Pflegeprozesses
- Sicherstellung einer patientenorientierten Pflege
- enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und anderen Fachabteilungen zur optimalen Patientenversorgung
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Implementierung moderner Pflegekonzepte
- aktive Beteiligung an Projekten und abteilungsübergreifenden Initiativen
Wir wünschen uns
- Berufserfahrung in dem Fachbereich
- Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
- Freude an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen
- Teamfähigkeit und Interesse an einer guten Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- die Patient:innen- und Mitarbeiter:innenzufriedenheit ist dir ein Anliegen
Das geben wir dir zurück
- verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum
- Unterstützung in der Einarbeitung und regelmäßiger Austausch im Führungskreis
- familiäres Arbeitsumfeld mit Teamgeist und Zusammenhalt
- regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie EV-Day und Weihnachtsmarkt
- attraktive Vergütung nach TV-EKO
- inkl. Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendung und ggfs. Kinderzulage
- geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Programm EGYM Wellpass sowie Fahrradleasing
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei bestimmten Ereignissen
- umfangreiches Weiterbildungsangebot, inkl. Zugang zu einer Online-Schulungsplattform
- Corporate Benefits
- Möglichkeit der betrieblichen Kinderbetreuung und Sozialberatung
Kontakt für weitere Informationen
Insa Frerichs (Teamleitung) Telefon: 0441 236-3800
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 206 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
206 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Evangelisches Krankenhaus Oldenburg als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern