Im Zuge der Oranienburger Stadtentwicklung suchen wir Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) Ingenieurbauwerke.

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Vollzeitvertrag (39 Stunden/Woche)
• Flexible Arbeitszeiten (zwischen 6:00 und 20:00 Uhr) und -orte (Mobile Arbeit) für bessere Work-Life-Balance
• Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD, sofern die persönlichen Voraussetzungen vorliegen
• Vielseitige Weiterbildung- und Fortbildungsangebote
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Zusatzversorgung und jährliche Sonderzahlungen
• VBB Firmenticket
• Fahrradleasing
• Wasserspender
• Höhenverstellbare Schreibtische und helle Büros
• Vergünstigte Mitarbeiterangebote
• Unterstützung bei Wohnraumsuche und Kitaplätzen

Ihre Aufgaben:

• Ingenieurtechnische Betreuung kommunaler Infrastrukturbauwerke
• Begleitung und Durchführung von Bauwerksprüfungen an Ingenieurbauwerken
• Planung und Betreuung von Instandhaltungs- und Neubaumaßnahmen inklusive Baudurchführung
• Planung und Betreuung von Straßen- und Radwegebaumaßnahmen
• Bearbeitung von Anhörungen für Schwerlasttransporte
• Ingenieurtechnische Betreuung kommunaler Entwässerungsgräben
• Abstimmungen mit Bewilligungsbehörden und Fachämtern
• Erarbeitung von Beschlussvorlagen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Bereich Ingenieurbau / Tiefbau mit Schwerpunkt Brückenbau
• Erfahrung in der Durchführung von Infrastrukturprojekten
• Führerschein Klasse B
• Wünschenswert: Kenntnisse der VOB, HOAI, DIN, des Straßen- und Vergaberechts

Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder und suchen nach neuen beruflichen Herausforderungen?

Dann lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen (bevorzugt per E-Mail) an Frau Bolsewig, bolsewig@gs-company.de

Hinweis:

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre Bewerbungsmappe nur dann zurückschicken, wenn Ihren Unterlagen ein an Sie adressierter und ausreichend frankierter Briefumschlag beiliegt.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.