Dein Karrierestart bei Sitte - Technik trifft Talent!

Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen mit einer breiten Branchenvielfalt zu arbeiten. Ob Offshore, Schiff- und Schaltanlagenbau, Industrie und Handwerk - Wir setzen uns leidenschaftlich für nachhaltige Lösungen und reibungslöse Abläufe ein.

Mit Kompetenz, Verlässlichkeit und Eigenverantwortung als unseren Kernwerten, gestalten wir eine klimafreundliche Zukunft.

Mehr über uns erfährst Du unter www.sitte.de (http://www.sitte.de/) .

Deine Vorteile im Überblick:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sicherheit & Stabilität
• Gehaltspaket: Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie bis zu 400 €/Jahr, u. v. m.
• Perspektiven: Interne Aufstiegschancen & Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sprachkurs-App: Möglichkeit zur Verbesserung Deiner Deutsch- und Englischkenntnisse
• Corporate Benefits: Vergünstigungen über Mitarbeiterangebote
• Vermittlungsprämie: Mitarbeiter finden Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1000 €
• Hochwertige Arbeitsausstattung: PSA & Werkzeuge werden selbstverständlich gestellt

Dein Job bei uns:

• Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen
• Erstellung technischer Dokumentation
• Elektroinstallationsarbeiten
• Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen
• Durchführung verschiedener Prüfarbeiten
• Service- und Wartungsarbeiten

Deine Fähigkeiten und Erfahrungen:

• Facharbeiter-/Gesellenbrief im Bereich Elektrotechnik
• Idealerweise Berufserfahrung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (Mensch), Elektriker (Mensch), Elektroinstallateur (Mensch), Elektroinstallateur (Mensch), Elektroniker für Betriebstechnik (Mensch), Mechatroniker (Mensch)
• Gute Deutschkenntnisse (Mindestens B2-Niveau)
• PKW und Führerschein wünschenswert

Noch Fragen? Unser Ansprechpartner steht Dir gerne zur Verfügung. Auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen.

Werde auch Du ein Teil von Sitte! #TECHNIKTRIFFTTALENT

Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht! Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien, wie Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnische Herkunft oder sexuelle Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.