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Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG

Verlagswesen

Osnabrück

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 52.000 € – 63.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions

Über diesen Job

Unsere Mission? Wir kombinieren das Beste aus zwei Welten! Die Reichweite und Erfahrung der klassischen Verlagswelt mit den Möglichkeiten digitaler Recruiting-Strategien. Ob Print-Stellenanzeigen, Online-Jobplattformen oder Social-Media-Kampagnen, wir helfen Unternehmen, die richtigen Talente zu erreichen.

WIR SUCHEN in vollzeit ab sofort

Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions

· Osnabrück · Emsland ·

Deine Aufgaben:

  • Neukundengewinnung: Du gewinnst neue Kunden im Raum Osnabrück & Emsland, vor allem Großkunden.
  • Bestandskundenbetreuung: Du betreust deine Bestandskunden persönlich und entwickelst ihre Recruiting-Strategie ganzheitlich weiter.
  • Mediaplanung: Du erstellst maßgeschneiderte Mediapläne, die Print- und Online-Formate optimal verbinden.
  • Beratung & Präsentationen: Du führst Präsentationen und Beratungsgespräche vor Ort und digital.
  • Marktbeobachtung: Du identifizierst Geschäftschancen und lebst eine aktive Marktbeobachtung im Recruiting-Umfeld.
  • Netzwerkaufbau: Du nimmst aktiv an HR-Messen und HR-Kundenveranstaltungen teil und baust dir dadurch ein HR-Netzwerk in der Region auf.
  • Teamarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Teams aus Produktmanagement, Kampagnenmanagement und Online-Marketing zusammen.

Dein Profil:

  • B2B-Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Medien-/Verlagsumfeld oder im Bereich Recruiting-Lösungen.
  • HR-Tech-Affinität: Begeisterung für digitale HR-Tools wie Jobbörsen, Social Recruiting oder Programmatic Advertising.
  • Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit sowie Freude am Netzwerken und am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
  • Antriebskraft: Mit deinem strategischen Blick verbindest du Eigenmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise und Ideenstärke und trägst so aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens bei.
  • Kennzahlenorientierung: Fundiertes Verständnis relevanter KPIs (z. B. Umsatz, ROI, CAC, CLV, Conversion Rates) und die Fähigkeit, diese für deine eigenen Vertriebsaktivitäten gezielt einzusetzen.
  • Reisebereitschaft: Du bist regelmäßig bei deinen Kunden vor Ort und betreust dein Vertriebsgebiet persönlich.

Einige unserer Benefits und Vorteile:

Standort

Ob Heimatrückkehr oder Neustart: Wir unterstützen mit einem Umzugsbonus und helfen bei der Wohnungssuche.

Dienstwagen

Für deine Kundentermine hast du die Option auf einen Dienstwagen, den du privat nutzen kannst (1 %-Regelung).

Gesundheit

Firmenfitness: Mit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.

Familie

Raum fürs Wesentliche: Mit betrieblichen Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!

Soziales

Betriebliches Sozialberatungsangebot für herausfordernde Lebenssituationen.

Flexibilität

Vertrauenarbeitszeit, 30 Tage Urlaub und bei langfristiger Planung auch die Möglichkeit eines Sabbaticals.

Weiterbildung

Interne Lernplattform, individuelle Coachings und hybride Workshopformate, standort- und teamübergreifend.

Vergünstigungen

Mehr Netto vom Brutto: Mit JobLunch und exklusiven Mitarbeiterrabatten bei über 1.500 Anbietern einkaufen und sparen.

Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Veranstaltungen

Wir feiern Erfolge gemeinsam: Ob Sommerfest, Teamevent oder After-Work!

Die PUSH ist Teil von NOZ/mh:n MEDIEN – eine der zehn größten regionalen Mediengruppen Deutschlands. Wir kümmern uns um die Planung und Gestaltung sowie Umsetzung von Werbekampagnen und analysieren präzise neue Markttrends. Darüber hinaus entwickeln wir Technologien und Prozesse für die zielgerichtete Monetarisierung unserer Apps und Portale.

HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT?

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG

Verlagswesen

201-500 Mitarbeitende

Osnabrück, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

98 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG als modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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