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Elektroniker für die Inbetriebnahme (m/w/d) Windenergieanlagen

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Elektroniker für die Inbetriebnahme (m/w/d) Windenergieanlagen

Nordex SE

Erneuerbare Energien

Paderborn

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 44.500 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Elektroniker für die Inbetriebnahme (m/w/d) Windenergieanlagen

Über diesen Job

Elektroniker für die Inbetriebnahme (m/w/d) Windenergieanlagen

STELLEN ID: 7688
STANDORT:

Paderborn, DE, 33100

FACHBEREICH: Service

Dein Schwerpunkt liegt in der Inbetriebnahme unserer Windenergieanlagen. Du startest Deine mehrtägigen bundesweiten Einsätze von zu Hause aus, sodass Du standortunabhängig zu unseren Servicepoints arbeiten kannst.

DEINE AUFGABEN

  • Eigenständige Inbetriebnahme/ Abnahme von Windenergieanlagen (auch in den Niederlanden und Luxemburg)
  • Analyse von Störungen sowie Fehlerbehebungen
  • Sicherstellen geltender Arbeitsschutzrichtlinien
  • Eigenverantwortliche Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektronik, Elektrotechnik, Energieanlagenelektronik o.Ä.
  • Bundesweite Reisebereitschaft (100%)
  • Erfahrungen an technischen Industrieanlagen oder in der Windbranche, aber auch Berufseinsteiger sind bei uns willkommen
  • Interesse an technischen Tätigkeiten und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Höhentauglichkeit bis 180m
  • Gute Englischkenntnisse
  • Führerschein (Klasse B)

DEINE BENEFITS

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.

#Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werdenzusätzlich vergütet.

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.

#ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.

#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.

#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.

#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.

#SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.

#Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen.

#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.

#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.

*Einige Angebote können je nach Standort variieren

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

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