Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Westfalen Weser Energie GmbH & Co. KG
Energiewirtschaft
Paderborn
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 43.500 € – 50.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Über diesen Job
- NEU
Mitarbeiter*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Westfalen Weser Energie GmbH & Co. KG • Paderborn
- Teilzeit
Deine Aufgaben
Eigenständige Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen (in Präsenz, hybrid und digital), stets im Einklang mit der übergeordneten Kommunikations- und Marketingstrategie
Kaufmännische Organisation vom Angebotsprozess über die Bestellung und Abrechnung bis zur Budgetkontrolle
Koordination externer Dienstleister und Partner zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs
Verantwortung für das Teilnehmermanagement inklusive Einladung, Registrierung und Betreuung vor Ort
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erste berufliche Erfahrungen im Eventmanagement, idealerweise gesammelt in Unternehmen, Eventagenturen oder der gehobenen Gastronomie
Sicherer Umgang mit MS Office, ergänzt durch Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System
Eine selbstständige Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung und zeitliche Flexibilität auch am Nachmittag und frühen Abend (werktags)
Attraktive Vergütung
Freu dich auf eine tarifliche Vergütung der GWE, zusätzliches Weihnachtsgeld, Ergebnisbeteiligung, Fahrtkostenzuschuss, die Anrechnung von Reisezeit sowie attraktive Altersvorsorgemöglichkeiten. Im außertariflichen Gefüge bieten wir dir eine an Zielen ausgerichtete leistungsgerechte Vergütung sowie wertvolle Sonderleistungen.
Modernes Arbeiten
Du kannst deine Arbeitszeit flexibel von von 6 – 20 Uhr gestalten, bis zu drei Tage pro Woche deutschlandweit mobil arbeiten und hast die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche.
Gesundheitsförderung
Bleib fit und nachhaltig gesund mit unseren Gesundheitskampagnen, Vorsorgeuntersuchungen, Impfangeboten, Betriebssport, Sportkursen, Coaching und Mediation und Physiotherapieangeboten.
Beruf und Familie
Nutze unsere familienfreundlichen Angebote wie Geburtenzuschuss, Sabbatical, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel "berufundfamilie” der Hertie-Stiftung ausgezeichnet.
Betriebliche Zusatzleistungen
Sichere dir dein Bike Leasing, Zuschüsse zu Hilfsmitteln wie einer Arbeitsplatzbrille, Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern sowie eine berufliche und private Unfallversicherung.
Persönliche Entwicklung
Entdecke unsere vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und entwickle dich gezielt weiter, z.B. durch geförderte Studienangebote (Bachelor- und Masterstudium), interne und externe Schulungen, Talentprogramme, Potenzialanalysen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
Ansprechpartner*in
Vielfalt willkommen.
Du bist bei uns willkommen – so wie Du bist. Denn wir sind überzeugt: Vielfalt macht uns stärker und bringt uns weiter. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns ausdrücklich eingeladen, sich zu bewerben. Wenn Du möchtest, dass die Schwerbehindertenvertretung in deinen Bewerbungsprozess eingebunden wird, gib deine Schwerbehinderung bitte in deinen Unterlagen an. Du bringst die passende Qualifikation und Erfahrung mit? Dann freuen wir uns sehr darauf, Dich kennenzulernen.
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