Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
St. Vincenz-Krankenhaus GmbH
Krankenhäuser
Paderborn
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 53.500 € – 63.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Über diesen Job
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Über uns:
Wir sind ein starker Klinikverbund mit drei Standorten in Paderborn und in der Umgebung. Bei uns ist Pflege nicht nur ein zentraler Bestandteil der Versorgung, sondern auch ein aktiver Mitgestalter im Klinikalltag - interdisziplinär, lösungsorientiert und zukunftsgewandt. Wer bei uns arbeitet, übernimmt Verantwortung, bringt sich ein und entwickelt Ideen weiter. Wir bieten Raum für Eigeninitiative, Entwicklung und echten Gestaltungsspielraum. Wenn Sie Pflege nicht nur verwalten, sondern aktiv voranbringen möchten, sind Sie bei uns richtig.
Aufgaben:
- Fachgerechte pflegerische Versorgung unserer Patienten und Patientinnen in der Zentralen Notaufnahme
- Ersteinschätzung und Priorisierung nach ESI-Train
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären multiprofessionellen Team
- Mitwirkung bei Akut- und Notfallbehandlungen - von der Erstversorgung bis zur Stabilisierung
- Dokumentation und Qualitätssicherung nach aktuellen Standards
- Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Abläufen in einer innovativen Notaufnahme
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation)
- Idealerweise ESI-Triage-Training - oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben
- Interesse an oder abgeschlossene Weiterbildung Notfallpflege
- Belastbarkeit, Teamgeist und Ruhe auch in stressigen Situationen
- Sie sind in der Lage, flexibel und lösungsorientiert auf kurzfristige Herausforderungen zu reagieren
- Freude an der Arbeit mit Menschen in akuten Krisen
- Offenheit für moderne Pflegekonzepte und Lust, Verantwortung im Notfallteam zu übernehmen
Wir bieten:
- Wir sind eine Notaufnahme der umfassenden Notfallversorgung mit modernen Strukturen und kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Vielfalt.
- Einstieg : Wir empfangen Sie mit einem standardisierten Onboarding-Programm und einem/ einer festen Ansprechpartner/in zu Ihrer Einarbeitung. Ihre Eingruppierung erfolgt nach AVR-Caritas. Außerdem bieten wir etliche Fortbildungen an!
- Zusammenhalt : Gemeinsam treten wir für unsere Patienten / Patientinnen und eine gute Behandlung an. Außerdem pflegen wir unsere Gemeinschaft mit eigenen Teams beim Fußball, bei Laufveranstaltungen, mit einem Chor und natürlich durch Messen, Feiern und Wallfahrten.
- Auszeit: 30 Tage Urlaub, gern drei Wochen am Stück nach Absprache im Team, und möglicher erweiterter Sonderurlaub helfen Ihnen, mal so richtig abzuschalten.
- Sicherheit : Mit einer arbeitgebergeförderten Berufsunfähigkeitsversicherung und der betrieblichen und auf Wunsch einer freiwilligen Altersvorsorge plus einem Zuschuss zum Krankengeld sind Sie für alle Fälle gewappnet.
- Familie und Beruf: Neben einer betriebsnahen Kindertagesstätte bieten wir auch eine vertrauliche Beratung und Kurse zur Pflege von Angehörigen, damit Sie Familie und Beruf gut geregelt unter einen Hut bringen.
- Und sonst? Selbstverständlich gibt es ein vergünstigtes Essen in unseren Cafeterien, eine erstklassige Verkehrsanbindung über den öffentlichen Nahverkehr (Jobticket, Deutschlandticket) und Bike-Leasing.
- Weitere Vorteile finden Sie hier!
Unser Kontakt:
Rufen Sie Tobias Kirchberger, Pflegedienstleiter, unter (05251) 86-1735 an oder chatten Sie mit uns mobil über WhatsApp .
Berufsfeld
Standorte
Pflegefachperson für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 7 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
7 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei St. Vincenz-Krankenhaus GmbH als eher modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.