Als eines der renommiertesten Bildungsunternehmen Deutschlands mit über 125 Jahren Erfahrung verfolgen wir eine klare Vision: Menschen zu qualifizieren und Perspektiven zu schaffen.

Unser Angebot reicht von der Berufsorientierung bis hin zur Aus- und Weiterbildung. Wir unterstützen und begleiten Menschen auf ihrem individuellen Weg ins Berufsleben – mit einem breiten Spektrum an Programmen: von beruflicher Eingliederung und Grundqualifikationen über Fort- und Weiterbildungen bis hin zu Integrationssprachkursen und Umschulungen.

An rund 50 Standorten in ganz NRW engagieren wir uns tagtäglich für eine moderne, zukunftsorientierte und praxisnahe Bildung, die Menschen stark macht – fachlich wie persönlich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Paderborn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine*n

Sozialpädagoge*in (m/w/d)

Zum Aufgabenbereich gehören:

• Sie analysieren individuelle Hemmnisse der Teilnehmenden.
• Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen zu den Teilnehmenden auf.
• Sie stabilisieren und fördern lebenspraktische Fähigkeiten.
• Sie leisten gezielte und individuelle Hilfestellung bei der Begleitung der Teilnehmenden.
• Sie führen Stärken- und Schwächenanalysen durch.
• Sie entwickeln und fördern Schlüsselkompetenzen der Teilnehmenden.
• Sie begleiten die Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt.
• Sie pflegen Netzwerkarbeit mit relevanten Akteur*innen und Institutionen.
• Sie dokumentieren den individuellen Verlauf der Maßnahme strukturiert und nachvollziehbar.

Folgendes bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit, Heilpädagogik, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik (Bachelor, Master, Diplom)
• Alternativ weitere Studienabschlüsse (Bachelor, Master, Diplom oder Magister Artium) mit den Studienschwerpunkten Sozial-/Heilpädagogik, Sozialarbeit, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik sowie Jugendhilfe
• Optional: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin mit einschlägiger Zusatzqualifikation
• Optional: Staatlich anerkannte Ausbildung als Arbeitserzieher*in mit einschlägiger Berufserfahrung
• Ausgeprägte eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Motivationsfähigkeit, Teamgeist, Empathie und Kreativität
• Authentisches und professionelles Auftreten
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Idealerweise: Kenntnisse des regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkts

Was wir Ihnen bieten:

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
• Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
• Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
• Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
• Regelmäßige Firmenevents
• Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
• Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gerne mit Ihren Bewerbungsunterlagen (Abschlüsse, Lebenslauf, Zeugnisse) unter:

karriere-nrw@grone.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.