Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) mit Weiterbildung oder Mechatronikerin / Mechatroniker (m/w/d) mit Weiterbildung im Leitungsbereich des Bauhofs Passau (20260257_0002)

• Arbeitsplanung
• Öffentliche Ausschreibungen nach UVgO und VOB mit AU/TU
• Fremdfirmenmanagement
• Arbeitsschutz inklusive Unfallverhütung
• Allgemeine Angelegenheiten des Maschinenwesens
• Bau und Unterhaltung der maschinenbautechnischen und elektroenergietechnischen Teile der Anlagen und Fahrzeuge

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Meisterin / zum Meister nach § 10 (1) TV EntgO Bund als Elektronikerin / Elektroniker oder vergleichbare Weiterbildung
  oder
• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Staatlich geprüften Elektrotechnikerin / zum Staatlich geprüften Elektrotechniker (m/w/d) nach § 10 (2) TV EntgO Bund oder vergleichbare Weiterbildung

Das zeichnet Sie aus:

• Umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich Elektrotechnik
• Breit gefächerte Fachkenntnisse in den Bereichen Maschinen-, Stahl- und Schiffbau sowie Nachrichtentechnik
• Breitgefächertes Wissen im Bereich Arbeitssicherheit wünschenswert
• Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (UVgO, VOB) sowie in der technischen Dokumentation
• Gute IT-Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware (MS Office, u. a.)
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
• Gesundheitliche Eignung, Schwindelfreiheit, Arbeiten in engen Räumen, NachtdiensttauglichkeitDienstfahrzeugen

Das bieten wir Ihnen

Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Eingruppierung bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9a TVöD.

Beamtinnen und Beamte der WSV sind bewerbungsfähig. Für sie ist die Stelle derzeit nach der Besoldungsgruppe A8 BBesG gereiht (vorbehaltlich der KGSt-Bewertung). Die Versetzung erfolgt unter Mitnahme der derzeitigen Planstelle.
Für externe Beamtinnen und Beamte steht keine Planstelle zur Verfügung.

Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (http://www.bmi.bund.de) bzw. unter dem Link http://bezuegerechner.bva.bund.de

Die WSV bietet ein breites Spektrum zur Aus- und Fortbildung mit eigener Ausbildungs- und Seminarstätte. Fortbildungen erfolgen - auch während der Elternzeit - angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Die Stelle eignet sich grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen.

Die zusätzliche Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) bzw. Knappschaft Bahn-See (KBS) stellt die Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst dar. Sie entspricht einer Betriebsrente, die alle Beschäftigten im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu ihrer gesetzlichen Rente erhalten.

Weitere Vorteile:

• Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents
• Aktive Gesundheitsförderung durch das Angebot von Gesundheitsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung (ugs. Weihnachtsgeld) i. H. v. 90% des Monatsentgeltes (gem. TVöD)
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• Zusätzlich arbeitsfreie Tage: 24.12. und 31.12.
• Sozialwerk mit breit gefächerten Freizeit- und Erholungsangeboten
• Attraktive Angebote bei Benefits.me
• Möglichkeit auf Sabbatical nach geltenden Regelungen
• Kostenlose Parkplätze
• Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket nach den geltenden Regelungen
• Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen

Besondere Hinweise

Regelmäßige Dienstreisen im Bezirk des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Donau MDK und darüber hinaus sind zur Aufgabenerfüllung notwendig.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichen Qualifikationen werden Frauen nach Maßgaben des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.03.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260257_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und -zeugnis, Zeugnis über Ihre Meister-/Techniker-Weiterbildung, Arbeitszeugnisse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Berufsabschluss und unter "Berufserfahrung" Ihre Arbeitgeber der letzten 3 Jahre (inkl. des Aktuellen).

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:811BHF1) (BG:2)

Ansprechpersonen

Als Ansprechpartner stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK für Fachfragen der Bauhofleiter Passau, Herr Assmann (Tel.-Nr. 0851 9551 9530), und für Fragen zum Einstellungsverfahren Frau Lehni (Tel.-Nr. 0941 8109 2430) zur Verfügung.