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Vor 2 Tagen

SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierer (m/w/d)

ROCKEN

Personaldienstleistungen und -beratung

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Passau
  • Vollzeit
  • 47.000 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
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SPS-Programmierer (m/w/d)

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Über diesen Job

Rolle:

  • Entwicklung, Programmierung und Standardisierung von SPS- und HMI-Anwendungen

  • Arbeiten mit gängigen Entwicklungsumgebungen wie Siemens TIA Portal und CoDeSys (z. B. Schneider, Beckhoff, Rockwell)

  • Konzeption und Weiterentwicklung standardisierter Automatisierungslösungen

  • Unterstützung bei Tests und Versuchen im Rahmen von Neuentwicklungen

  • Durchführung interner Schulungen zur Softwareentwicklung

Benefits:

  • Übertarifliche Vergütung, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Gute Einarbeitung und Schulungen

  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell

  • Nach Ihrer Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit auf Homeoffice

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub

  • Mitarbeiterkantine mit täglich frisch gekochten Mahlzeiten

  • Abwechslungsreiche und spannende Projekte

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektro-/Automatisierungstechnik oder
    einschlägige Ausbildung mit Weiterbildung zum staatl. geprüften Techniker (m/w/d)

  • Mehrjährige Erfahrung in der Steuerungsprogrammierung

  • Kenntnisse in Softwareengineering-Methoden und -Prozessen

  • Erfahrung mit Siemens, Schneider oder Rockwell-Programmierumgebungen von Vorteil

  • Gute Auffassungsgabe im Umgang mit unterschiedlichen IT-Systemen

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse


ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Gehaltsprognose

57.000 €

47.000 €

68.500 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

ROCKEN

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

Basierend auf 5 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Barrierefreiheit
Training
Günstige Anbindung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

ROCKEN

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

5 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ROCKEN als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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