Ein führendes Familienunternehmen der deutschen Baubranche mit über 1.400 Mitarbeitenden, sechs eigenen Betonfertigteilwerken und rund 550 Mio. € Jahresumsatz verstärkt sein Team im Werk Penning. Seit über 130 Jahren unabhängig geführt und bundesweit in großen Industrie- und Gewerbeprojekten aktiv, bietet das Unternehmen eine Position, die praktische Mitarbeit in der Fertigung mit Aufgaben in Arbeitsvorbereitung, Qualitätskontrolle und Produktionsaufsicht verbindet. Durch die enge Zusammenarbeit mit Hallenmeister und Werkleiter bestehen klare Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur stellvertretenden Aufsicht. Tarifnahe Bedingungen, umfassende Sozialleistungen, hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine werteorientierte Unternehmenskultur prägen das Umfeld – bei geregelten Arbeitszeiten ohne Reisen, Wochenendarbeit oder Schichtbetrieb.

Mitarbeiter Produktion & Qualitätskontrolle Fertigteilwerk (m/w/d)

• Aktive Mitarbeit in der täglichen Produktion von Betonfertigteilen (ca. 50 % der Arbeitszeit)

• Unterstützung des Hallenmeisters bei Arbeitsvorbereitung und Produktionsplanung

• Übernahme von Aufgaben in Produktionsaufsicht und Qualitätskontrolle

• Durchführung der „Kosmetik“: Nachbearbeitung und Oberflächenprüfung von Fertigteilen

• Sicherstellung von Qualität, Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit in der Halle

• Kommunikation mit dem Werkleiter und dem Hallenmeister

• Abgeschlossene Ausbildung als Maurer oder Stahlbetonbauer; alternativ Tischler oder Schreiner mit technischer Affinität

• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)

• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

• Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

• Zuverlässigkeit und Motivation

• Erste Erfahrung in Produktion oder Fertigteilbereich wünschenswert, aber nicht zwingend

• Offen für Berufseinsteiger mit passender Ausbildung und Lernbereitschaft

• Unbefristete Festanstellung, 30 Urlaubstage und geregelte Arbeitszeiten ohne Reise-, Wochenend- oder Schichtarbeit

• Tarifgebundene Vergütung: zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Gesundheitsboni

• Umfangreiche Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, 30 € GIVVE-Karte bei guter Anwesenheit, Dienstradleasing und weitere Vergünstigungen

• Klare Entwicklungsperspektiven: Schrittweise Übernahme von Verantwortung

• Arbeit in einem stabilen, werteorientierten Familienunternehmen mit hoher Arbeitsplatzsicherheit

Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Arkadiusz Borowski unter +49 211 97269549.