Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Rheinmetall Technical Publications GmbH
Metallindustrie und -verarbeitung
Penzberg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 44.000 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Über diesen Job
Elektroniker unbemannter Fluggeräte & Bodengeräte (m/w/d)
Rheinmetall Technical Publications GmbH in Penzberg
Ref.-Nr.: DE14405
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Als Elektroniker (m/w/d) für die Neufertigung und Instandsetzung unbemannter Fluggeräte und Bodengeräte sind Sie hauptverantwortlich für die Montage elektronischer Bauteile und verschiedener Baugruppen entsprechend einer Zeichnung. Sowohl die Befundung und die Instandsetzung als auch die Neuanfertigung von den elektronischen Baugruppen der Geräte gehören zu Ihren Aufgaben.
Zusätzlich sind Sie zuständig für:
- Konfektionierung von Kabelbäumen inkl. Herstellung von Löt- und Crimpverbindungen
- Einrüstung von elektronischen Komponenten in Fluggeräte und Bodengeräte
- Aktualisierung der Geräteakten und gewissenhafte Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroinstallateur, Elektroniker, Mechatroniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Sichere Arbeit nach Zeichnungen und Bauunterlagen
- Gute Kenntnisse der Löt- und Crimptechnik
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit, hohes Engagement und gewissenhaftes Arbeiten
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Penzberg bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
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Unternehmenskultur
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