Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein wirtschaftlich starkes, bundesweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen mit einer überaus guten Reputation - sowohl auf Kunden- als auch auf Mitarbeiterseite.

Aufgaben

• Besetzung von Vakanzen im gewerblich-technischen Bereich via Arbeitnehmerüberlassung
• Kundenbetreuung, persönlich und telefonisch
• Wirtschaftlicher Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Generierung neuer Kunden
• Angebots– und Auftragsabwicklung
• Betreuung der externen Mitarbeiter
• Bewerbermanagement / Recruitment

Qualifikation

• Sie haben bereits erste Berufserfahrungen innerhalb der Personaldienstleistung gesammelt
• Sie sind ein Teamplayer, arbeiten gerne in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und mögen es, mit und für Menschen zu arbeiten
• Sie sind empathisch, begegnen jedem Menschen auf Augenhöhe und haben große Freude daran, mit und für Menschen zu arbeiten
• Sie besitzen ein hohes kunden – und serviceorientiertes Denken
• Ein sympathisches, freundliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.

Benefits

• Attraktives Gehalt, erfolgsorientierte Bonuszahlungen und Prämien
• Sympathische Kollegen, ein Team mit WIR-Gefühl
• Freiraum und Mitgestaltung Ihres Arbeitsalltages
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Regelung
• Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Teilnahme an regelmäßige Schulungen und Workshops
• Zahlreiche Vergünstigungen über das Corporate Benefits Programm
• Job-Rad Leasing
• Umfangreiches Onboarding und stetige Unterstützung im Team
• Einen Firmenwagen zur privaten Nutzung

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Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen!