Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein. Seien Sie dabei, wenn wir die Patient:innenversorgung in Deutschland jeden Tag besser machen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung (m/w/d) für unsere Station Psychiatrie in Vollzeit. Ein bedarfsweiser Einsatz im Tagdienst ist nicht ausgeschlossen.

• Teamführung: Sie führen, leiten an, beraten und fördern Ihr Pflegeteam
• Prozessentwicklung: Sie arbeiten gemeinsam mit Patient:innen, dem Team und der Pflegedirektion an der Weiterentwicklung Ihrer Station und optimieren betriebliche Abläufe
• Pflegeplanung: Sie planen, gestalten und setzen die Pflege unter Einhaltung klinikspezifischer Aspekte und Pflegestandards um
• Dienstorganisation: Sie erstellen Dienstpläne für Ihre Mitarbeitenden und übernehmen die zeitliche Verantwortung
• Schnittstellenmanagement: Sie fungieren als zentrale Ansprechperson zum ärztlichen Dienst und zu anderen Berufsgruppen
• Qualitätssicherung: Sie gewährleisten eine rechtskonforme, qualitätssichernde Dokumentation und Controlling – einschließlich PPP-Richtlinie-Kenntnisse

• Abgeschlossene Ausbildung: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege
• Berufserfahrung im stationären Bereich: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung auf einer Station mit psychischem Fachbezug
• Führungskompetenz: Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station – oder die Bereitschaft, an einem Führungskräfteentwicklungsprogramm teilzunehmen
• Kooperativer Führungsstil: Sie führen zielorientiert, empathisch und teamorientiert
• Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch einen klaren, kollegialen Austausch und hohe soziale Kompetenz

• Tarifliche Vergütung: Sie erhalten Bezahlung nach Tarifvertrag, jährliche Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge
• Schneller Einstieg: Sie profitieren von strukturierter Einarbeitung für eine besonders effektive Integration ins Team
• Weiterbildung gefördert: Sie erhalten individuelle Förderung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Nachhaltige Mobilität: Sie nutzen umweltfreundlich den Weg zur Arbeit mit unserem Arbeitgeber-Zuschuss zum Deutschlandticket
• Exklusive Mitarbeitendenvorteile: Sie profitieren von Rabatten bei über 480 Topmarken und unseren Präventionsprogrammen
• Zusatzschutz inklusive: Die Helios PlusCard – eine von Helios finanzierte Zusatzversicherung mit z. B. Wahlärzt:innenbehandlung bei stationärem Aufenthalt in einer unserer Akutkliniken

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins online über unser Bewerbungsportal.

Ihre Bewerbung ist nur einen Klick entfernt!

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlicher Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Cornelia Bremer-Trautner unter der Telefonnummer (03741) 49-4605 und per E-Mail unter Bewerbungen.Plauen[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung.

Helios Vogtland-Klinkum Plauen
Röntgenstraße 2
08529 Plauen

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• Prozessentwicklung: Sie arbeiten gemeinsam mit Patient:innen, dem Team und der Pflegedirektion an der Weiterentwicklung Ihrer Station und optimieren betriebliche Abläufe
• Pflegeplanung: Sie planen, gestalten und setzen die Pflege unter Einhaltung klinikspezifischer Aspekte und Pflegestandards um
• Dienstorganisation: Sie erstellen Dienstpläne für Ihre Mitarbeitenden und übernehmen die zeitliche Verantwortung
• Schnittstellenmanagement: Sie fungieren als zentrale Ansprechperson zum ärztlichen Dienst und zu anderen Berufsgruppen
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• Führungskompetenz: Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station – oder die Bereitschaft, an einem Führungskräfteentwicklungsprogramm teilzunehmen
• Kooperativer Führungsstil: Sie führen zielorientiert, empathisch und teamorientiert
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• Schneller Einstieg: Sie profitieren von strukturierter Einarbeitung für eine besonders effektive Integration ins Team
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• Nachhaltige Mobilität: Sie nutzen umweltfreundlich den Weg zur Arbeit mit unserem Arbeitgeber-Zuschuss zum Deutschlandticket
• Exklusive Mitarbeitendenvorteile: Sie profitieren von Rabatten bei über 480 Topmarken und unseren Präventionsprogrammen
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