Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

Rolle:

Sie übernehmen den deutschlandweiten technischen Service für innovative Druckgießsysteme und sichern damit höchste Anlagenverfügbarkeit beim Kunden.

Aufgaben:

• Inbetriebnahme und elektrische Montage von Druckgießanlagen beim Kunden vor Ort

• Durchführung von Wartungsarbeiten und Fehlerdiagnosen an Steuerungen und Schaltschränken

• Analyse und Behebung von Störungen an elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen

• Kundenberatung im Hinblick auf technische Optimierungen

• Dokumentation und Übergabe der Anlagen inklusive Funktionsprüfung

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar

• Gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik (z. B. Siemens S7/TIA)

• Erfahrung im nationalen Serviceeinsatz wünschenswert

• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Reisebereitschaft und Kundenorientierung

• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits:

• Spannende nationale Einsätze mit intensiver Einarbeitung

• Überdurchschnittliche Vergütung inkl. Auslöse und Reisetagevergütung

• Moderne Ausrüstung und digitale Einsatzplanung

• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Automatisierung

• Jobrad-Leasing und Zuschuss zum Fitnessstudio

• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Kollegiales Team und nachhaltiges Arbeitsumfeld

• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Offene Unternehmenskultur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Coaching und Mentoring
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Flache Hierarchien
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen

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