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Connected GS GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Potsdam

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid

Senior Projektcontroller (m/w/d) Energieprojekte / Südwestliches Berlin

Über diesen Job

Einsatzort:
Potsdam
Vertragstyp:
Vollzeit
Bereich:
Finance
Datum:
Sep 12, 2025
Job-Nr:
332

Firmenprofil

Ein wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Infrastrukturprojekte sucht erfahrene Verstärkung im Projektcontrolling. Der Standort befindet sich im Südwesten von Berlin.

Die Position bietet sowohl strategischen Gestaltungsspielraum als auch operative Verantwortung im internationalen Projektgeschäft und ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabengebiete

  • Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte über alle Projektphasen hinweg
  • Unterstützung der Projektleitung bei der Analyse finanzieller Kennzahlen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
  • Entwicklung von Forecasts, Durchführung von Abweichungsanalysen und Erstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen
  • Identifikation finanzieller Risiken und Potenziale zur Effizienzsteigerung, inklusive Umsetzung geeigneter Maßnahmen
  • Weiterentwicklung von Reportings, Budgetkontrollen und Liquiditätsübersichten für unterschiedliche Stakeholder
  • Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung finanznaher Prozesse und Systeme

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Wirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling, idealerweise im technischen oder internationalen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Finanzplanung, Cashflow-Management und Investitionsrechnung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen

Benefits

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Urlaubstage
  • Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Gesundheitsförderung, Mobilitätsbudget, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
  • Moderner Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung und flachen Hierarchien
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team- und Firmenevents

Weiteres

Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Friedrich Starck unter 030 206 2559 10 jederzeit gerne zur Verfügung.

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Unternehmens-Details

company logo

Connected GS GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

10 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Connected GS GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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